Plateforme d'évaluation des compétences et d'entretien native de l'IA
Recrutez sur des compétences prouvées,pas sur des CV soignés.
Transformez n'importe quelle description de poste en une évaluation adaptée au rôle. Testlify crée le test, mène des entretiens IA structurés, note chaque réponse et classe vos meilleurs candidats, avec des résultats explicables et une supervision humaine à chaque étape.
- Essai gratuit de 7 jours
- Aucune carte bancaire requise
- Configuration en moins de 5 minutes
- 1,500+équipes de recrutement
- 3,500+tests validés
- 94%satisfaction des candidats
- 55%recrutement plus rapide
Adopté par 1,500+ équipes de recrutement dans le monde entier
Pourquoi Testlify.
Arrêtez de sélectionner sur CV. Commencez à recruter sur preuves.
Les CV vous disent où quelqu'un est passé, pas ce qu'il sait réellement faire. Testlify remplace les suppositions par des preuves vérifiées et pertinentes pour le poste.
Recrutement centré sur le CV
Recrutement centré sur les compétences avec Testlify
Comment ça marche.
Du poste ouvert jusqu'à l'offre, regardez tout se construire
Créez l'évaluation
Choisissez parmi 3,500+ tests prêts à l'emploi ou laissez l'IA en générer un sur mesure à partir de votre description de poste en moins d'une minute.
Invitez les candidats
Partagez un simple lien ou synchronisez depuis votre ATS. Les candidats vivent une expérience équitable et surveillée, sur n'importe quel appareil.
Comparez et présélectionnez
Obtenez un classement objectif dès que les candidats terminent. Chaque score est contrôlé contre les biais et documenté, pas seulement affirmé.
La bibliothèque de tests.
3,500+ tests validés.
Un test adapté à chaque poste que vous recrutez.
Recherchez par poste, compétence ou langue: Testlify génère une évaluation prête à l'emploi en quelques minutes, chaque test étant validé par des experts et contrôlé contre les biais.
Affichage de 12 sur 3,500+ tests validés
Intelligence des compétences.
De la candidature à la présélection classée, automatiquement
- Notation objective des compétences, pondérée selon le poste
- Classement automatique et maîtrisé contre les biais
- Présélection prête en quelques minutes, pas en jours
Voyez-le en action.
Une seule plateforme, tout le tunnel de recrutement
Un test pour chaque poste, compétence et niveau
Des évaluations spécifiques au poste, cognitives, de codage, linguistiques et de personnalité, ou laissez l'IA en générer une sur mesure à partir de votre description de poste en moins d'une minute.
- Codage
- Cognitif
- Langue
- Personnalité
- Situationnel
Conçu pour chaque scénario de recrutement.
Une seule plateforme, toutes vos façons de recruter
Des postes de première ligne à fort volume jusqu'aux postes de direction, les équipes utilisent Testlify pour recruter équitablement et rapidement, dans toutes les fonctions et régions.
Recrutement en volume
Évaluez automatiquement des milliers de candidats et faites ressortir les meilleurs en quelques minutes.
À distance et à l'international
Évaluez des candidats partout, en 9 langues, avec une expérience cohérente et équitable.
Campus et jeunes talents
Évaluez le potentiel et l'aptitude à grande échelle, aucune expérience requise pour briller.
Diversité et inclusion
Éliminez les biais de la présélection et bâtissez des équipes sur le mérite, pas sur le pedigree.
Technique et codage
Codage en direct, tâches de développement concrètes et défis notés automatiquement sur 50+ stacks.
Ventes et relation client
Mises en situation et tests de jugement situationnel qui reflètent le poste réel.
Leadership et psychométrie
Personnalité, aptitude et analyse cognitive pour bâtir des équipes soudées et confiantes.
Mobilité latérale et spécialistes
Validez une expertise pointue et spécifique au poste avant de vous engager sur un recrutement senior.
Témoignages.
La confiance de plus de 1500 entreprises
Des cabinets de recrutement aux équipes talents des grands groupes, les recruteurs utilisent Testlify pour présélectionner plus vite et recruter sur preuves plutôt qu'à l'instinct. Voici ce qu'ils en disent.
G24.7En tant qu'agence de personnel, nous recrutons fréquemment pour différents postes, et la vaste bibliothèque de tests de Testlify couvrant divers domaines s'est révélée précieuse pour trouver les bons candidats face à la diversité des besoins de nos clients.
Portée mondiale.
Trouvez les meilleurs talents partout dans le monde
Une expérience de recrutement fluide et simple, appréciée par les candidats et les équipes de recrutement à chaque étape.
Équipes de recrutement plus intelligentes
Tests validés par des experts
Satisfaction des candidats
Délai de recrutement plus rapide
Études.
Les dernières études Testlify
Découvrez comment les organisations axées sur les compétences et prêtes pour l'IA transforment leurs décisions de recrutement.
Intégrations.
Se connecte à plus de 100 outils que votre équipe utilise déjà
Connectez Testlify à votre ATS et à votre SIRH. Les données candidats se synchronisent automatiquement, les workflows restent au même endroit et votre recrutement passe de l'évaluation à l'offre sans transferts manuels.
Prix et distinctions.
Distingué par ceux qui l'utilisent
Reconnu par G2 comme Leader et High Performer en évaluation des talents et en tests de compétences techniques.
Sécurité.
Conçu pour protéger votre organisation
Testlify respecte les normes légales. Contrôles audités de façon indépendante, stockage des données par région, accès administrateur basé sur les rôles et évaluations de recrutement qui résistent à un audit de conformité.
FAQ.
Vos questions, nos réponses
Commencez à recruter sur les compétences.
Votre prochaine recrue exceptionnelle est déjà dans votre pipeline
Créez votre première évaluation en environ deux minutes et commencez dès aujourd'hui à révéler des talents éprouvés.
- Accès complet aux fonctionnalités
- Aucune carte bancaire requise
- Annulez à tout moment