Testlify هي منصة لتقييم المهارات وإجراء المقابلات تساعد الشركات على توظيف أفضل المواهب بسرعة ودقة وبتكلفة معقولة. نتولى عناء إيجاد أفضل المرشحين من خلال تحليل عميق دقيق وآلي وغير متحيز.

لماذا تُعد اختبارات ما قبل التوظيف مهمة؟

تبني القائمة المختصرة على أدلة لا على السيرة الذاتية. قياس المهارات العملية يُبرز أقوى المرشحين مبكرًا، ويقلّص ساعات الفرز، ويفتح المجال لمرشحين كانت السيرة الذاتية ستستبعدهم، ويمنح كل قرار درجة يمكن الدفاع عنها.

ما أنواع الأسئلة الواردة في اختبار التقييم قبل التوظيف؟

حسب الوظيفة: اختيار من متعدد، أسئلة وصفية، أسئلة فيديو وصوت، أسئلة مفتوحة، اختبارات كتابة، رفع ملفات، أسئلة على Google Docs/Sheets/Slides، أسئلة برمجية وتحديات برمجة مباشرة.

منصة تقييم المهارات وإجراء المقابلات المبنية على الذكاء الاصطناعي

وظّف بناءً على مهارات مثبتة،لا على سِيَر ذاتية مصقولة.

حوّل أي وصف وظيفي إلى تقييم مخصص للدور. تُنشئ Testlify الاختبار، وتُجري مقابلات ذكاء اصطناعي منظَّمة، وتُقيّم كل إجابة، وتُرتّب أقوى المرشحين لديك، مع نتائج قابلة للتفسير وإشراف بشري في كل خطوة.

جرّب مجانًا احجز عرضًا توضيحيًا

تجربة مجانية لمدة 7 أيام
دون الحاجة إلى بطاقة ائتمان
الإعداد في أقل من 5 دقائق

1,500+فريق مواهب
3,500+اختبار موثّق
94%رضا المرشحين
55%توظيف أسرع

موثوق به من قبل 1,500+ فريق مواهب حول العالم

لماذا Testlify.

توقف عن الفرز بالسير الذاتية. ابدأ التوظيف بالدليل.

السير الذاتية تخبرك أين كان الشخص من قبل, لا بما يمكنه فعله فعليًا. تستبدل Testlify التخمين بأدلة موثّقة وذات صلة بالوظيفة.

التوظيف القائم على السيرة الذاتية

ساعات ضائعة في قراءة السير الذاتية يدويًا لكل وظيفة

مطابقة الكلمات المفتاحية تُغفل أشخاصًا قادرين فعلاً على أداء المهمة

التحيز اللاواعي يتسلل إلى كل قائمة مختصرة

توظيف خاطئ واحد يكلّف أشهرًا من الراتب والزخم

لا مسار تدقيق قابل للدفاع عند الاعتراض على القرارات

الأولوية للمهارات مع Testlify

افرز كامل قائمة المرشحين خلال 30 دقيقة، لا أيام

مهارات موثّقة تتنبأ فعليًا بالأداء الوظيفي

متحكم في التحيز وقابل للدفاع أمام EEOC بحكم التصميم

حتى 75% أقل من وقت الفرز، مع جودة توظيف أعلى

كل قرار مُقيَّم وموثَّق وعادل

جرّب مجانًاشاهد قائمة مختصرة قائمة على الدليل خلال 30 دقيقة. دون بطاقة ائتمان.

كيف يعمل.

من الوظيفة الشاغرة إلى العرض، شاهد العملية تتشكل

ابنِ التقييم

اختر من بين 3,500+ اختبار جاهز، أو دع الذكاء الاصطناعي يُنشئ اختبارًا مخصصًا من وصف وظيفتك في أقل من دقيقة.

ادعُ المرشحين

شارك رابطًا واحدًا أو زامن من نظام تتبع المتقدمين لديك (ATS). يُكمل المرشحون تجربة عادلة وخاضعة للمراقبة على أي جهاز.

قارن واختصر

احصل على لوحة تصنيف موضوعية بمجرد أن ينتهي المرشحون. كل درجة مضبوطة ضد التحيّز وموثّقة، وليست مجرد ادّعاء.

مكتبة الاختبارات.

3,500+ اختبار موثّق.
تطابق لكل وظيفة توظفها.

ابحث حسب الوظيفة أو المهارة أو اللغة, تقدّم لك Testlify تقييمًا جاهزًا للوظيفة خلال دقائق، وكل اختبار معتمد من خبراء ومُدقّق للتحيز.

عرض 12 من أصل 3,500+ اختبار موثّق

القدرات المعرفية

Attention to Detail (Textual)

This test evaluates the ability to process information while maintaining textual detail. Using analytical capabilities, this test can help you find applicants who can handle complex operations proper…

59 سؤال59 دقيقة

عرض

الهندسة

React (Library)

React (Library) is the library that provides codes that are reusable for creation. The questions cover the general React (Library), the main components used in react, React (Library) Router technique…

12 سؤال10 دقيقة

عرض

المبيعات والإيرادات

Sales Aptitude

A sales assessment test evaluates candidates' sales skills, personality traits, and cognitive abilities to determine their suitability for sales roles, ensuring the right fit for the company’s needs…

30 سؤال20 دقيقة

عرض

البيانات والتحليلات

Microsoft Excel (Basic)

This test is specifically manufactured to test potential candidates with knowledge and experience of Microsoft Excel. This test helps identify candidates who can easily analyze, optimize and edit dat…

30 سؤال30 دقيقة

عرض

دعم العملاء

Customer Service (General)

Customer Service (General) Test assesse candidates' skills, personality traits, and problem solving abilities to ensure they are well suited to customer service roles. It evaluates situational judgme…

8 سؤال10 دقيقة

عرض

اللغة

English (Proficient/C1)

This test assesses a candidate's knowledge with a series of questions across different skills such as reading comprehension, para jumbles, para completion, paragraph summary and other areas.

8 سؤال10 دقيقة

عرض

التسويق

Digital Marketing

The Digital Marketing Test evaluates skills in content marketing, identifying digital channels, PPC, and SEO. It ensures candidates have the expertise needed to excel in digital marketing roles and d…

12 سؤال10 دقيقة

عرض

الشخصية

SMART - Personality

The Big Five Factor Theory is the basis of this SMART personality assessment. All five dimensions are preserved in order to comprehend their breadth across various human behaviours and their implicat…

70 سؤال15 دقيقة

عرض

التسويق

SEO Manager

This SEO Manager test evaluates candidates' skills in on-page SEO, technical and analytical SEO aspects, and optimizing results using Google tools.

25 سؤال25 دقيقة

عرض

القدرات المعرفية

Logical Reasoning

The Logical Reasoning Test assesses cognitive abilities like problem solving, critical thinking, and strategic decision making. It ensures fair hiring, unbiased evaluations, and aids in pre-employmen…

10 سؤال10 دقيقة

عرض

الهندسة

Node.js

Node.js Test is a technical assessment used by hiring managers and recruiters to evaluate a candidate's Node.js development proficiency. It includes various question types and practical tasks to meas…

12 سؤال15 دقيقة

عرض

المبيعات والإيرادات

Sales Development Representative (SDR)

This test evaluates an SDR's aptitude for the role and familiarity with the fundamentals of inside sales, outside sales, and sales management. It also assesses the candidate’s Attention to Detail and…

25 سؤال20 دقيقة

عرض

3,500+ اختبار5,000+ وظيفة9+ لغات متاحة25+ صيغة سؤال

تصفح المكتبة الكاملة

ذكاء المهارات.

من التقديم إلى القائمة المختصرة المرتبة, تلقائيًا

يُقيَّم كل مرشح لحظة انتهائه. تتحقق Testlify من المهارات، وتوازنها مقابل الدور، وتُبرز أقوى الأشخاص لديك من خلال تقييم موضوعي، بلا جداول بيانات، وبلا ترتيب يدوي.

تقييم مهارات موضوعي، مرجّح حسب الوظيفة
ترتيب تلقائي ومتحكم في التحيز
قائمة مختصرة جاهزة خلال دقائق، لا أيام

شاهدها في العمل.

منصة واحدة، مسار التوظيف بالكامل

3,500+ اختبار معتمد من الخبراء

اختبار لكل وظيفة ومهارة ومستوى

تقييمات خاصة بالوظيفة، معرفية، برمجية، لغوية وشخصية, أو دع الذكاء الاصطناعي يُنشئ اختبارًا مخصصًا من الوصف الوظيفي في أقل من دقيقة.

البرمجة
القدرات المعرفية
اللغة
الشخصية
المواقف

مصمم لكل سيناريوهات التوظيف.

منصة واحدة، لكل طريقة توظف بها

من الأدوار الميدانية عالية الحجم إلى القيادة العليا، تستخدم الفرق Testlify للتوظيف بإنصاف وسرعة عبر كل وظيفة ومنطقة.

التوظيف الجماعي

افرز آلاف المتقدمين تلقائيًا وأبرز الأفضل منهم خلال دقائق.

عن بُعد وعالميًا

قيّم المرشحين في أي مكان، بتسع لغات، بتجربة متسقة وعادلة.

الخريجون والمواهب الناشئة

قيّم الإمكانات والاستعداد على نطاق واسع, لا حاجة لخبرة سابقة للتألق.

التنوع والشمول

أزل التحيز من الفرز وابنِ فرقًا على أساس الجدارة، لا الخلفية.

التقني والبرمجي

برمجة مباشرة، مهام تطوير واقعية وتحديات مُقيّمة تلقائيًا عبر أكثر من 50 حزمة تقنية.

المبيعات والوظائف المواجهة للعملاء

محاكاة أدوار واختبارات حكم موقفي تعكس طبيعة العمل الحقيقي.

القيادة والقياس النفسي

رؤى الشخصية والاستعداد والإدراك المعرفي لبناء فرق متماسكة وعالية الثقة.

التوظيف الجانبي والمتخصص

تحقق من الخبرة العميقة والمتخصصة قبل الالتزام بتوظيف كبير.

آراء العملاء.

موثوق به من أكثر من 1500 شركة

من وكالات التوظيف إلى فرق المواهب في المؤسسات الكبرى، يستخدم القائمون على التوظيف Testlify لتصفية المرشحين بسرعة أكبر والتوظيف بالأدلة لا بالحدس. وهذا ما يقولونه عنه.

الانتشار العالمي.

اعثر على أفضل المواهب في أي مكان في العالم

تجربة توظيف سلسة وبسيطة يحبها المرشحون وفرق التوظيف في كل خطوة.

فرق مواهب توظّف بذكاء أكبر

اختبارات معتمدة من خبراء

رضا المرشحين

وقت توظيف أسرع

الأبحاث.

أحدث أبحاث Testlify

اكتشف كيف تغيّر المؤسسات القائمة على المهارات والجاهزة للذكاء الاصطناعي قراراتها المتعلقة بالمواهب.

استكشف أبحاثنا

التكاملات.

يتكامل مع أكثر من 100 أداة يستخدمها فريقك بالفعل

اربط Testlify بنظام تتبع المتقدمين ونظام معلومات الموارد البشرية لديك. تتزامن بيانات المرشحين تلقائيًا، وتبقى سارات العمل في مكان واحد، وينتقل مسار التوظيف من التقييم إلى العرض دون نقل يدوي.

عرض جميع تكاملات ATS

الجوائز والتقديرات.

تقدير من الأشخاص الذين يستخدمونه

حصل Testlify على تقدير G2 كشركة رائدة وعالية الأداء في تقييم المواهب وفحص المهارات التقنية.

الأمان.

مبني للحفاظ على أمان مؤسستك

يلتزم Testlify بالمعايير القانونية. ضوابط مُراجَعة بشكل مستقل، وتخزين بيانات مراعٍ للمنطقة، ووصول إداري قائم على الأدوار، وتقييمات توظيف تصمد أمام مراجعة الامتثال.

الأسئلة الشائعة.

أسئلة، وأجوبتها

يتيح برنامج اختبارات ما قبل التوظيف تقييم المرشحين بناءً على المهارات التي تتطلبها الوظيفة فعلاً، قبل أي مقابلة. تغطي مكتبة Testlify التي تضم 3,500+ اختبار موثّق المهارات الخاصة بكل دور واللغات والبرمجة والبرمجيات والقدرات المعرفية والشخصية، بحيث يطابق التقييم المُرسل الوظيفة المطلوبة.

تقيس تقييمات Testlify المدعومة بالذكاء الاصطناعي قبل التوظيف مهارات المرشح ومدى ملاءمته للوظيفة. تتيح هذه الاختبارات فرزًا سريعًا، وتُزيل التحيز في التوظيف، وتزيد إنتاجية المسؤولين عن التوظيف ومديريه, وهي حل مثبت ضد ارتفاع معدل دوران الموظفين.

يتم بناء الاختبارات من قبل خبراء متخصصين وأخصائيي علم النفس الصناعي والتنظيمي، ويتم التحقق منها نفسيًا لقياس المهارات بدقة والتنبؤ بالأداء الوظيفي. تمنع بنوك الأسئلة العشوائية مشاركة الإجابات، بينما تضمن مراجعات التحيز تقييم كل مرشح على أساس الجدارة فقط.

اختبارات خاصة بكل دور، واختبارات لغات، واختبارات برمجة وكتابة أكواد، واختبارات مهارات البرمجيات، واختبارات القدرات المعرفية، واختبارات الحكم في المواقف، واختبارات القياس النفسي، واختبار CEFR، واختبار الكتابة، إضافة إلى التقييم بزاوية 360 درجة واختبارات معرفة العمليات.

تقييماتنا معتمدة من أخصائيي علم النفس الصناعي والتنظيمي ومصممة لتصمد أمام تدقيق EEOC. نُعطي الأولوية للمهارات الفعلية المطلوبة في الوظيفة بدلاً من الأسئلة الخادعة، ونستخدم أسئلة لا يمكن البحث عنها في جوجل مع مراقبة متقدمة، ونُبقي الاختبارات منخفضة التوتر وتكيّفية, 30 دقيقة فقط، مع أدنى معدل تسرب.

ابدأ التوظيف بناءً على المهارة.

أفضل موظف قادم لديك موجود بالفعل في قائمة مرشحيك

ابنِ أول تقييم لك خلال دقيقتين تقريبًا، وابدأ في اكتشاف المواهب المثبتة اليوم.