Skip to content
NL
  • English
  • Dansk
  • Nederlands ✔
  • Français
  • Deutsch
  • Italiano
  • 日本語
  • Norsk
  • Polski
  • Português
  • Español
  • Svenska
  • العربية
  • Ελληνικά
Demo Demo Bel ondersteuning +1 (844) 755 8378 Contact Contact Inloggen
  • Product
    • Demo
    • Wit label
    • Wetenschap
    • Kenmerken
    • API
    • nieuw
  • Prijzen
  • Oplossingen
    • Door de industrie
      • IT-industrie
      • Detailhandel
      • Anwerving
      • Financiële
      • SaaS
      • Energie
      • Gastvrijheid
      • BPO
      • Edtech
      • Gezondheidszorg
    • Per gebruikssituatie
      • Laterale aanwerving
      • Volume Inhuren
      • Diversiteit en inclusie
      • Inhuren op afstand
      • Arbeiders in dienst nemen
      • Campus Aanwerving
      • Freelance Inhuur
    • Op type test
      • Rolspecifieke tests
      • Taaltests
      • Programmeertest
      • Softwarevaardigheidstests
      • Psychometrische testen
      • CEFR
      • Cognitieve capaciteitstesten
      • Situationeel oordeel
      • Codeertests
      • Typetest
    • Per bedrijfstype
      • SMB’s
      • Non profits
      • publieke sector
      • ondernemingen
      • Opstarts
  • Over
    • Ons verhaal
    • Klantenservice
Probeer gratis
NL
  • English
  • Dansk
  • Nederlands ✔
  • Français
  • Deutsch
  • Italiano
  • 日本語
  • Norsk
  • Polski
  • Português
  • Español
  • Svenska
  • العربية
  • Ελληνικά
Demo boeken Inloggen
  • Product
    • Demo
    • Wit label
    • Wetenschap
    • Kenmerken
    • API
    • nieuw
  • Prijzen
  • Oplossingen
    • Door de industrie
      • IT-industrie
      • Detailhandel
      • Anwerving
      • Financiële
      • SaaS
      • Energie
      • Gastvrijheid
      • BPO
      • Edtech
      • Gezondheidszorg
    • Per gebruikssituatie
      • Laterale aanwerving
      • Volume Inhuren
      • Diversiteit en inclusie
      • Inhuren op afstand
      • Arbeiders in dienst nemen
      • Campus Aanwerving
      • Freelance Inhuur
    • Op type test
      • Rolspecifieke tests
      • Taaltests
      • Programmeertest
      • Softwarevaardigheidstests
      • Psychometrische testen
      • CEFR
      • Cognitieve capaciteitstesten
      • Situationeel oordeel
      • Codeertests
      • Typetest
    • Per bedrijfstype
      • SMB’s
      • Non profits
      • publieke sector
      • ondernemingen
      • Opstarts
  • Over
    • Ons verhaal
    • Klantenservice
Boek een demo

Sneller meer van de juiste mensen aannemen

Screen grote hoeveelheden kandidaten met nauwkeurige, betrouwbare inzichten en neem het beste talent aan in minder tijd!

Probeer gratis Een demo boeken
Huren in grote hoeveelheden
Logistieke uitdagingen.

Logistieke uitdagingen.

Het aannemen van grote hoeveelheden kandidaten kan zelfs voor de beste wervingsteams een logistieke uitdaging zijn.

De enorme hoeveelheid sollicitanten, beperkte tijd en middelen kunnen de effectiviteit van je wervingsinspanningen ernstig beïnvloeden.

Subjectieve evaluatie

Het opschalen van je wervingsinspanningen wordt een nog grotere uitdaging als bedrijven vertrouwen op verouderde methoden.

Cv’s, kwalificaties en sollicitatiegesprekken kunnen je geen accurate meting geven van het potentieel van een kandidaat op de werkvloer.

Subjectieve beoordeling
Kandidaten vergelijken is moeilijk.

Moeite met het vergelijken van kandidaten

Een van de grootste uitdagingen is het beoordelen, vergelijken en kiezen tussen de beste kandidaten.

Het vergelijken van cv’s, kwalificaties en ervaring is complex en leidt tot subjectieve aanwervingskeuzes.

Uitgebreide bibliotheek met tests

Kies uit een groot aantal veelgevraagde vaardigheids- en vaardigheidstests om kandidaten beter te begrijpen.

Selecteer de vaardigheden die het beste passen bij een functie en voeg aangepaste vragen toe.

Bekijk onze testbibliotheek
Een uitgebreide testbibliotheek
Eén evaluatie, grenzeloze uitnodigingen

Eén beoordeling onbeperkt aantal uitnodigingen

  • Technische kennis is niet vereist;
  • Kies gewoon uit voorgedefinieerde rollen.
  • Voeg indien nodig extra tests toe.
  • Aangepaste vragen toevoegen.
  • Sollicitanten toevoegen en uitnodigingen versturen.

Testlify zorgt voor de rest!

Aanmelden voor gratis proefabonnement

Diverse teams samenstellen

Vooroordelen van werkgevers beïnvloeden de perceptie van kandidaten en beïnvloeden hun besluitvorming.
De impact van vooroordelen verminderen om een divers en inclusief personeelsbestand op te bouwen.

Meer over diversiteit
Stel diverse teams samen
het behoud van werknemers verhogen

Retentie van werknemers verhogen

Onze talentassessments geven je het inzicht om de meest geschikte kandidaten voor elke functie te identificeren.

Het selecteren van de juiste mensen leidt tot een hogere retentie, productievere teams en een lager risico op verkeerde aanstellingen.

Testlify integreert naadloos met je wervingsproces.

Onze talentassessments integreren met uw ATS om het beheer van kandidaten te vereenvoudigen en dubbele taken te elimineren.
Ontdek hoe Testlify kan integreren met uw wervingsproces.

ATS-integratie

Stop met vertrouwen op

  • Opgeblazen cv’s
  • Overdreven ervaring
  • Subjectieve interviews
  • Mooie kwalificaties

En gebruik Testlify om inzicht te krijgen in de vaardigheden en bekwaamheden van kandidaten om succes op de werkplek te voorspellen.

Aanmelden voor gratis proefabonnement
Stoppen met tellen

Testlify’s talent assessments zetten een nieuwe standaard in werving en selectie.

  • Bibliotheek met vaardigheden waar veel vraag naar is.
  • Een geautomatiseerd proces.
  • Samenwerking in teams.
  • Niet-technische proeven van bekwaamheid.
  • Real-time voortgang en resultaten.
  • Aanpasbare vragen.
  • Intuïtieve interface.

Minder gissen, beter beoordelen!

Onze talentassessments hebben vooraf gedefinieerde tests voor een breed scala aan functies:

  • Informatie Technologie
  • Verkoop en marketing
  • Software Ontwikkeling
  • Cloud-architectuur
  • Productie
  • Financiële diensten en meer…
  • Engineering
  • DevOps

Inclusief niet-technische vaardigheden:

  • Cognitieve capaciteitstesten
  • Situationeel oordeel
  • Taaltests
Bekijk onze testbibliotheek

Testlify integreert naadloos met 100+ ATS tools

Stroomlijn uw wervingsproces van assessment tot onboarding. Synchroniseer moeiteloos gegevens van kandidaten, automatiseer workflows en verkrijg diepere inzichten om sneller weloverwogen aanwervingsbeslissingen te nemen.

Workday
Successfactors Logo Vector.svg
Lever Employ Logo Horizontal Turquoise Black 300x43 1
SR SAP Logo
681b1f74457e6f968fdaaa8d MASTER RECRUITEE COLOUR PREFERRED LOGO TO USE
logo
BambooHr
Greenhouse
zoho
JazzHR Employ Logo Horizontal Purple Black
Bekijk alle ATS integratie Een demo boeken

Gebouwd om uw organisatie veilig te houden

Verzeker de veiligheid van uw wervingsgegevens met hoogwaardig beheer, verbeterde beveiligingsintegraties, streng gegevensbeheer, uitgebreide nalevingscontroles en sterke privacybescherming.

SOC 2 Type 2
CCPA
ISO
GDPR

4.7

Frame 33586

Klanttevredenheid

Wat onze klanten zeggen over Testlify

Ontdek hoe Testlify de wervings- en selectieprocessen voor onze klanten heeft veranderd. Lees getuigenissen en succesverhalen van bedrijven die hun wervingsproces hebben gestroomlijnd met onze innovatieve oplossingen.

Frame 2117131360 2

Frame 2117131360 2

Xneelo Chrissie Blom
Xneelo Chrissie Blom 1
Frame 2117131360 2

Kimp Senthu Velnayagam
Kimp Senthu Velnayagam 1
Frame 2117131360 2

Endiprev Daniela Santos
Endiprev Daniela Santos 1
Frame 2117131360 2

Virtual Gurus Abby Belin
Virtual Gurus Abby Belin 1
Frame 2117131360 2

Piccadilly Estates Mansur Emre Armutlu
Piccadilly Estates Mansur Emre Armutlu 1
Frame 2117131360 2

Clever Jessica Humphrey
Clever Jessica Humphrey 1
Frame 2117131360 2

Nextpaw Brandon Swenson
Nextpaw Brandon Swenson 1
Frame 2117131360 2

Prijzen en erkenningen

TalentAssessment_HighPerformer_Enterprise_HighPerformer
TalentAssessment_HighPerformer_Mid-Market_HighPerformer
TalentAssessment_Leader_Leader
TechnicalSkillsScreening_BestMeetsRequirements_Mid-Market_MeetsRequirements
TechnicalSkillsScreening_BestRelationship_Total
TechnicalSkillsScreening_UsersMostLikelyToRecommend_Mid-Market_Nps

Veelgestelde vragen (FAQ’s)

Wil je meer weten over Testlify? Hier vindt u antwoorden op de meest gestelde vragen over ons bedrijf.

Omvangrijke werving kan een logistieke uitdaging zijn vanwege het enorme aantal sollicitanten en de beperkte tijd en middelen.

Traditionele wervingsmethoden zoals cv’s, kwalificaties en sollicitatiegesprekken bieden geen nauwkeurige meting van het potentieel van een kandidaat op de werkplek.

Testlify biedt een uitgebreide bibliotheek met testen waaruit gekozen kan worden, zodat teams meer inzicht kunnen krijgen in kandidaten en beter geïnformeerde beslissingen kunnen nemen.

Ja, Testify kan helpen om de impact van vooroordelen te beperken en zo een divers en inclusief personeelsbestand op te bouwen.

Door voor elke functie de meest geschikte kandidaten te selecteren, helpt Testlify het behoud en de productiviteit van werknemers te verhogen en het risico op verkeerde aanstellingen te verminderen.

Ja, Testlify integreert met je ATS om het beheer van kandidaten te vereenvoudigen en dubbele taken te voorkomen;

Ja, Testlify assessments zijn samengesteld door experts uit de industrie en I/O psychologen en zijn accuraat en betrouwbaar.

Snijd door de ruis heen, huur in met duidelijkheid

CV’s vertellen je niet alles! Testlify geeft je de inzichten die je nodig hebt om de juiste mensen aan te nemen met skills assessments die accuraat, geautomatiseerd en onbevooroordeeld zijn.

Een demo boeken Probeer gratis

Product

Demo

Wit label

Wetenschap

Video interview vragen

Kenmerken

API

nieuw

Per gebruikssituatie

Laterale aanwerving

Volume Inhuren

Diversiteit en inclusie

Inhuren op afstand

Arbeiders in dienst nemen

Situationsbestemte vurderingstest

Campus Aanwerving

Freelance Inhuur

Op type test

Rolspecifieke tests

Taaltests

Programmeertest

Softwarevaardigheidstests

Psychometrische testen

CEFR

Cognitieve capaciteitstesten

Situationeel oordeel

Codeertests

Typetest

Per bedrijfstype

SMB’s

Non profits

publieke sector

ondernemingen

Opstarts

Over

Ons verhaal

Klantenservice

Ondersteund door

SHRm labs
NVIDIA
Microsoft for Startups
Google for Startups
SOC 2 Type 2
ISO
EEOC
CCPA
GDPR
Testlify

sales@testlify.com

support@testlify.com

+1 (844) 755 8378

  • LinkedIn
  • Facebook
  • testlify youtube channel
  • Instagram
  • X
Testlify

sales@testlify.com

support@testlify.com

+1 (844) 755 8378

  • LinkedIn
  • Facebook
  • testlify youtube channel
  • Instagram
  • X

©2026 Testlify Alle rechten voorbehouden

Testlify
  • LinkedIn
  • Facebook
  • testlify youtube channel
  • Instagram
  • X

Demo

Wit label

Wetenschap

Video interview vragen

Kenmerken

API

nieuw

Laterale aanwerving

Volume Inhuren

Diversiteit en inclusie

Inhuren op afstand

Arbeiders in dienst nemen

Situationsbestemte vurderingstest

Campus Aanwerving

Freelance Inhuur

Rolspecifieke tests

Taaltests

Programmeertest

Softwarevaardigheidstests

Psychometrische testen

CEFR

Cognitieve capaciteitstesten

Situationeel oordeel

Codeertests

Typetest

SMB’s

Non profits

publieke sector

ondernemingen

Opstarts

Ons verhaal

Klantenservice

Ondersteund door

SHRm labs
Google for Startups
Microsoft for Startups
NVIDIA
SOC 2 Type 2
ISO
EEOC
CCPA
GDPR

©2026 Testlify Alle rechten voorbehouden

Probeer gratis
Boek een demo
100 off coupon
SHRM
Use now

Email is sent, thanks

Before you go. Want to see how top teams assess talent?

Get a quick walkthrough to improve shortlist quality and speed.

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Loading

No credit card required. 7-day free trial. Used by 1,500+ teams.

G2 review

This website uses cookies to enhance your experience. By continuing, you consent to our use of cookies. Read our Privacy Policy

Got it
Scroll to top