Se nyheterna

Testlify

Anpassad frågetyp.

Talfrågor

Fördjupa dig i kandidaternas förmågor genom att bedöma deras numeriska fallenhet, problemlösningsförmåga och analytiska tänkande med talfrågor.

Varför använda talfrågor?

Dessa frågor erbjuder ett unikt sätt att utvärdera färdigheter och ger värdefull insikt i kandidaternas numeriska resonemang, logik och noggrannhet. De kan hjälpa dig att identifiera topptalanger effektivare för ekonomi, teknik, dataanalys eller andra roller som kräver talkunskap.

  • Kvantitativ utvärdering
  • Mät numerisk fallenhet exakt
  • Bedöm analytisk tankeförmåga
  • Perfekt för tekniska roller
Bättre kompetensutvärderingsprocess med talfrågor

Så fungerar talfrågor på Testlify

Skapa eller välj bland ett bibliotek av befintliga frågor anpassade för olika branscher och specifika jobbroller. Ett användarvänligt gränssnitt säkerställer en smidig upplevelse för både rekryterare och kandidater.

Bygga en talfråga på Testlify

Så här ser utvärderingen ut

När kandidater har slutfört sina bedömningar får rekryterare tillgång till omfattande utvärderingsrapporter som belyser varje kandidats prestation. Jämför kandidaternas prestationer, identifiera styrkor och förbättringsområden, och fatta välgrundade anställningsbeslut baserat på objektiva data.

Utvärdering av kandidatsvar på talfrågor

Anpassade frågetyper.

Utforska andra anpassade frågetyper

Utöver talfrågor erbjuder Testlify ett brett utbud av andra anpassningsbara frågetyper för olika utvärderingsbehov. Från korta svar till öppna frågor och filuppladdning — få tillgång till en mängd funktioner för att effektivt utvärdera kandidater inom olika färdigheter och kompetenser.

Testlify integreras sömlöst med 100+ ATS-verktyg

Native integrationer med Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS och 97 andra ATS-plattformar — utan mellanprogram, utan datamappning.

Säkerhet och regelefterlevnad.

Byggt för att hålla din organisation säker

Säkra din rekryteringsdata med förstklassig administration, förbättrade säkerhetsintegrationer, sträng datastyrning, omfattande efterlevnadsgranskningar och starkt integritetsskydd.

SOC 2 Type 2SOC 2 Type 2
ISO 27001ISO 27001
EEOCEEOC
CCPACCPA
GDPRGDPR
EFPAEFPA

4,8 — Kundnöjdhet

Kundomdömen.

Det här säger våra kunder om Testlify

Se hur Testlify har transformerat rekryterings- och bedömningsprocesserna för våra kunder. Läs omdömen och framgångshistorier från företag som effektiviserat sin rekrytering med våra innovativa lösningar.

Chrissie BlomG24.8
Som bemanningsföretag rekryterar vi ofta till olika roller, och Testlifys omfattande testbibliotek inom olika områden var ovärderligt för att hitta rätt kandidater för vårt varierade utbud av kundkrav.
Chrissie Blom
Teknisk talangspecialist på xneelo

Utmärkelser.

Priser och utmärkelser

G2 Leader
G2 High Performer — Enterprise
G2 High Performer — Mid-Market
G2 Best Meets Requirements — Mid-Market
G2 Best Relationship
G2 Users Most Likely To Recommend

Vanliga frågor.

Vanliga frågor

Vill du veta mer om Testlify? Här är svaren på de vanligaste frågorna om vårt företag.

Redo att ersätta magkänsla med verifierad kompetens?

Din nästa fantastiska rekrytering finns redan i din kandidatpool. Testlifys bedömningar hittar dem på 30 minuter – utan CV-bias, utan magkänsla i intervjun, utan ånger över en felrekrytering.

  • 7 dagars gratis provperiod
  • Obegränsade bedömningar
  • Avsluta när som helst

Vi använder cookies för att förbättra din upplevelse, visa personanpassade annonser eller innehåll och analysera vår trafik. Genom att klicka på ”Acceptera alla” samtycker du till vår användning av cookies.