Plattform för färdighetstester.
En AI-driven plattform för färdighetstester som hjälper dig bedöma, screena och anställa de bästa
Sätt verkliga färdigheter i centrum för er rekrytering. Testlify bedömer kandidater utifrån faktiska färdigheter, tar bort gissningar och minskar risken för felrekryteringar
Cv:n räcker inte. Att rekrytera på magkänsla är förlegat.
Cv:n berättar halva sanningen, intervjuer är inkonsekventa och manuell screening bromsar allt.
Rekryterare lägger timmar på cv:n som inte speglar faktiska färdigheter, vilket ger felrekryteringar och missade toppresterare.
De flesta plattformar använder generiska tester utan rollrelevans och standardiserade quiz som inte speglar verkliga arbetssituationer.
- Partisk rekrytering
- Utdragen intervjuprocess
- Brist på rekryteringsdata
Resultat.
Rekrytera smartare med Testlifys test- och intervjuverktyg
- Hitta topptalanger
- Minska felrekryteringar
- Korta rekryteringstiden med 55%
- Fördomsfria, datadrivna rekryteringsbeslut
- Öka rekryterarnas effektivitet 6x
- Lyft kandidatnöjdheten till 94%
Testa verkliga färdigheter, inte cv:n
Bygg rollspecifika tester på minuter med vårt stora testbibliotek, eller anpassa egna för vilken roll som helst — från engineering till sälj och mycket mer.
- 3000+ färdiga frågor för att testa 5000+ roller
- Ljud- och videointervjuverktyg
- Vetenskapligt utformade och validerade av ämnesexperter
- Flerspråkigt stöd på 15+ språk och anpassningsbar profilering
- 12+ avancerade antifusk- och proctoringfunktioner
Testa både hårda och mjuka färdigheter i verklighetsnära scenarier
Med Testlifys jobbspecifika simuleringar ser du hur kandidaterna faktiskt presterar innan du anställer.
- Interaktiva, rollbaserade uppgifter som speglar verkliga arbetsuppgifter
- Live coding-tester i 45+ programmeringsspråk
- Simuleringar med Microsoft Excel, Google Kalkylark, Microsoft Word och G Suite-verktyg
- Bedömningar av kommunikation och problemlösning anpassade för varje roll
- Direkt poängsättning och detaljerade rapporter för att jämföra prestationer
Smartare intervjuer. Mindre arbete. Mer insikt.
Testlify erbjuder både envägs- och tvåvägsintervjuer drivna av AI, så att ni kan bedöma kommunikation, självförtroende och kritiskt tänkande i stor skala.
- AI-drivna videointervjuer där kandidaterna samtalar med en AI-intervjuare som ställer dynamiska, jobbrelevanta frågor
- Live tvåvägsintervjuer för att prata direkt med kandidaterna — allt i plattformen
- Massljudscreening för att snabbt bedöma stora volymer sälj- eller supportkandidater
- Envägs ljud-/videosvar för asynkron screening som sparar tid på schemaläggning
- Inspelningar och insikter sparas automatiskt och kan delas för gemensamma beslut
Komplett lösning.
Testlify är den kompletta lösningen för färdighetstester och intervjuer
- Testlify är byggt för att skala med er, med säkerhet i företagsklass enligt SOC2 och GDPR
- Skalbar infrastruktur som startups, snabbväxande team och globala företag i 50+ länder litar på
- Sömlösa integrationer med 100+ populära ATS-plattformar som Greenhouse, Lever med flera
Utmärkelser och erkännanden.
Utmärkelser och erkännanden
Integrationer.
Testlify integreras sömlöst med fler än 100 ATS-verktyg
Effektivisera din rekryteringsprocess från test till onboarding. Synkronisera kandidatdata utan ansträngning, automatisera arbetsflöden och få djupare insikter för att fatta välgrundade rekryteringsbeslut snabbare.
Säkerhet.
Byggd för att hålla din organisation säker
Säkerställ säkerheten för dina rekryteringsdata med förstklassig administratörshantering, förbättrade säkerhetsintegrationer, strikt datastyrning, omfattande efterlevnadsrevisioner och starkt integritetsskydd.
SOC 2 Type 2
ISO 27001
EEOC
CCPA
GDPR
EFPAOmdömen.
Vad våra kunder säger om Testlify
G24.8Som bemanningsföretag rekryterar vi ofta till olika roller, och Testlifys omfattande testbibliotek inom olika områden var ovärderligt för att hitta rätt kandidater för vårt varierade utbud av kundkrav.
Börja rekrytera på kompetens.
Skär genom bruset, rekrytera med tydlighet
Cv:n berättar inte allt! Testlify ger dig insikterna du behöver för att anställa rätt personer, med tester som är träffsäkra, automatiserade och fördomsfria.
- 7 dagars gratis provperiod
- Obegränsade tester
- Avsluta när som helst