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Testlify

Tipo de pergunta personalizada.

Perguntas numéricas

Aprofunde-se nas capacidades dos candidatos, avaliando sua aptidão numérica, habilidades de resolução de problemas e pensamento analítico com perguntas numéricas.

Por que usar perguntas numéricas?

Essas perguntas oferecem uma forma única de avaliar habilidades, fornecendo informações valiosas sobre o raciocínio numérico, a lógica e a atenção aos detalhes dos candidatos. Podem ajudá-lo a identificar os melhores talentos com mais eficiência para finanças, engenharia, análise de dados ou qualquer outra função que exija proficiência numérica.

  • Avaliação quantitativa
  • Meça a aptidão numérica com precisão
  • Avalie as habilidades de pensamento analítico
  • Ideal para funções técnicas
Melhor processo de avaliação de habilidades com perguntas numéricas

Como as perguntas numéricas funcionam na Testlify

Crie ou escolha entre uma biblioteca de perguntas já existentes, adaptadas a diversos setores e funções específicas. A interface intuitiva garante uma experiência tranquila tanto para recrutadores quanto para candidatos.

Criação de uma pergunta numérica na Testlify

Como fica a avaliação

Assim que os candidatos concluem suas avaliações, os recrutadores têm acesso a relatórios de avaliação abrangentes que destacam o desempenho de cada candidato. Compare o desempenho dos candidatos, identifique pontos fortes e áreas de melhoria, e tome decisões de contratação informadas com base em dados objetivos.

Avaliação das respostas dos candidatos a perguntas numéricas

Tipos de pergunta personalizados.

Explore outros tipos de perguntas personalizadas

Além das perguntas numéricas, a Testlify oferece uma ampla gama de outros tipos de perguntas personalizáveis para atender a diversas necessidades de avaliação. De respostas curtas a perguntas abertas e upload de arquivos, tenha acesso a uma infinidade de recursos para avaliar candidatos com eficácia em diversas habilidades e competências.

A Testlify se integra perfeitamente a mais de 100 ferramentas ATS

Integrações nativas com Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS e mais 97 plataformas ATS — sem middleware, sem mapeamento de dados.

Segurança e conformidade.

Criado para manter sua organização segura

Garanta a segurança dos seus dados de recrutamento com gestão administrativa de primeira linha, integrações de segurança avançadas, governança rigorosa de dados, auditorias de conformidade abrangentes e forte proteção da privacidade.

SOC 2 Type 2SOC 2 Type 2
ISO 27001ISO 27001
EEOCEEOC
CCPACCPA
GDPRGDPR
EFPAEFPA

4,8 — Satisfação do cliente

Depoimentos.

O que nossos clientes dizem sobre a Testlify

Descubra como a Testlify transformou os processos de recrutamento e avaliação de nossos clientes. Leia depoimentos e histórias de sucesso de empresas que otimizaram sua contratação com nossas soluções inovadoras.

Chrissie BlomG24.8
Como agência de recrutamento, contratamos frequentemente para diferentes funções, e a extensa biblioteca de testes da Testlify em vários domínios foi fundamental para encontrar os candidatos certos para nossa diversificada gama de exigências de clientes.
Chrissie Blom
Especialista em Talentos Técnicos na xneelo

Reconhecimento.

Prêmios e reconhecimentos

G2 Leader
G2 High Performer — Enterprise
G2 High Performer — Mid-Market
G2 Best Meets Requirements — Mid-Market
G2 Best Relationship
G2 Users Most Likely To Recommend

Perguntas frequentes.

Perguntas frequentes

Quer saber mais sobre a Testlify? Aqui estão as respostas para as perguntas mais frequentes sobre nossa empresa.

Pronto para substituir o instinto por competências verificadas?

Sua próxima grande contratação já está no seu banco de candidatos. As avaliações da Testlify a revelam em 30 minutos – sem viés de currículo, sem decisões instintivas na entrevista, sem arrependimento por uma contratação errada.

  • Teste grátis de 7 dias
  • Avaliações ilimitadas
  • Cancele quando quiser

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