Zobacz nowości

WHITE LABEL.

Oceny w modelu white label, które oddają wygląd i charakter Twojej marki

Zapewnij w pełni firmowe doświadczenie rekrutacyjne z własnym logo, domeną, brandingiem e-maili i identyfikacją wizualną, aby każda ocena wyglądała jak stworzona przez Twój zespół.

  • 7 dni bezpłatnego okresu próbnego
  • Nieograniczone oceny
  • Bez karty kredytowej
Panel white label

Jak to działa.

Zobacz, jak działa white label

Spraw, by platforma stała się naprawdę Twoja dzięki w pełni spersonalizowanemu doświadczeniu marki. Dostarczaj oceny pod własną domeną, z własnym logo i kolorami.

Stworzone do skalowania.

Elastyczne i skalowalne rozwiązanie dla Twoich potrzeb testowych

Nasze rozwiązanie White Label zostało zaprojektowane, aby sprostać potrzebom firm i organizacji każdej wielkości. Niezależnie od tego, czy jesteś małym startupem, czy dużym przedsiębiorstwem, Testlify White Label oferuje elastyczność i skalowalność potrzebną do spełnienia Twoich wymagań testowych.

Elastyczne i skalowalne rozwiązanie

Przejmij kontrolę.

Przejmij kontrolę nad procesem testowania

Masz dość ogólnych platform testowych, którym brakuje personalizacji i kontroli? Testlify daje Ci możliwość przejęcia pełnej kontroli nad procesem testowania, dzięki szeregowi funkcji i opcji dostosowywania odpowiadających Twoim potrzebom.

Dostosowywanie pytań oceny

Integracje.

Łączy się z ponad 100 narzędziami, których już używa Twój zespół

Podłącz Testlify do swojego ATS i HRIS. Dane kandydatów synchronizują się automatycznie, procesy pozostają w jednym miejscu, a rekrutacja przechodzi od oceny do oferty bez ręcznego przekazywania danych.

Bezpieczeństwo.

Zbudowany, by chronić Twoją organizację

Testlify spełnia standardy prawne. Niezależnie audytowane mechanizmy kontrolne, przechowywanie danych z uwzględnieniem regionu, dostęp administracyjny oparty na rolach i testy rekrutacyjne, które wytrzymują audyt zgodności.

Opinie.

Zaufało nam ponad 1500 firm

Od agencji rekrutacyjnych po zespoły talentów w dużych firmach — rekruterzy używają Testlify, aby szybciej tworzyć krótkie listy i zatrudniać na podstawie dowodów, a nie przeczucia. Oto co mówią.

Chrissie BlomG24.7
Jako agencja pracy tymczasowej często rekrutujemy na różne stanowiska, a obszerna biblioteka testów Testlify obejmująca różne dziedziny była nieoceniona w znalezieniu odpowiednich kandydatów spełniających zróżnicowane wymagania naszych klientów.
Chrissie Blom
Szefowa działu talentów w xneelo

Nagrody i wyróżnienia.

Doceniony przez tych, którzy go używają

Wyróżniony przez G2 jako Leader i High Performer w ocenie talentów oraz weryfikacji umiejętności technicznych.

G2 Leader
G2 High Performer — Enterprise
G2 High Performer — Mid-Market
G2 Best Meets Requirements — Mid-Market
G2 Best Relationship
G2 Users Most Likely To Recommend

Najczęściej zadawane pytania

Zacznij rekrutować na podstawie umiejętności.

Twój kolejny świetny pracownik czeka już w Twojej bazie kandydatów

Stwórz swoją pierwszą ocenę w około dwie minuty i już dziś zacznij wyłaniać sprawdzone talenty.

  • Pełny dostęp do funkcji
  • Bez karty kredytowej
  • Anuluj w dowolnym momencie

Używamy plików cookie, aby ulepszyć przeglądanie, wyświetlać spersonalizowane reklamy lub treści i analizować ruch. Klikając „Zaakceptuj wszystkie”, zgadzasz się na ich użycie.