Pour les grandes entreprises.
La solution unique pour le recrutement des grandes entreprises à l'international
Recrutement en volume ? Recrutement transversal ? Recrutement mondial ? Mobilité interne et réduction des erreurs de recrutement aux postes seniors ? Les évaluations de compétences de Testlify pour les grandes entreprises vous couvrent, en apportant précision, rapidité et échelle pour identifier les meilleurs talents plus vite, sans conjecture.
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- SOC 2 · ISO · RGPD
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Approuvé par plus de 1 500 équipes de recrutement dans le monde entier
Une meilleure façon d'évaluer les talents en entreprise
Évaluez des milliers de candidats dans toutes les régions, tous les rôles et toutes les fonctions, sur une seule plateforme. La plateforme d'évaluation de compétences de niveau entreprise de Testlify est conçue pour l'échelle, la rapidité et la précision du recrutement.
Que vous recrutiez des développeurs à Berlin ou des data analysts à Singapour, notre plateforme s'adapte à vos besoins. Des évaluations spécifiques par poste aux comparaisons mondiales, l'évaluation de compétences Testlify pour les entreprises vous aide à recruter en toute clarté.
- Plus de 25 types de questions pour des rôles variés
- Plus de 3 500 tests pour évaluer plus de 5 000 rôles
- Plus de 45 environnements de code multi-langages
- Flux de travail personnalisés pour le recrutement en volume
- Comparaisons mondiales pour comparer les meilleurs talents
- Plus de 100 intégrations ATS, Slack et API natives
- Anti-triche avancé et supervision (proctoring)

Résultats.
Plus que des fonctionnalités : des résultats qui comptent
Conçu pour les équipes qui valorisent les données, la rapidité et la précision du recrutement.
Accès et permissions par rôle
Recruteurs, responsables de recrutement, L&D et finance obtiennent chacun le niveau d'accès et de contrôle adapté.
Réduisez le coût par recrutement
La présélection et la notation automatisées font gagner des heures aux recruteurs et suppriment le besoin d'outils ou d'agences externes.
Flux de travail personnalisable
Adaptez les processus de recrutement à chaque service, zone géographique ou niveau de poste, sans contrainte rigide.
Une échelle sans surcharge
De 10 à 10 000 candidats, Testlify grandit avec vous, avec une tarification prévisible pour les opérations mondiales.
Sécurité de niveau entreprise
Certifié SOC 2, RGPD et ISO, avec une protection des données et une conformité solides dans toutes les régions du monde.
Analyses avancées
Allez au-delà du simple pass/échec grâce aux analyses de candidats, aux comparaisons de compétences et aux rapports d'équipe pour des décisions plus intelligentes.
Marque blanche et image employeur
Adaptez l'ensemble de l'expérience candidat, des e-mails aux évaluations, pour refléter votre marque grâce à la fonctionnalité de marque blanche de Testlify. Maîtrisez l'expérience de recrutement, préservez la confiance et proposez un processus premium et à votre image, à grande échelle.

Un essai gratuit pleinement fonctionnel
Aucune carte bancaire requise. Inscrivez-vous à un essai gratuit et découvrez comment fonctionne en conditions réelles l'évaluation de compétences entreprise de Testlify, accédez au portail candidats, à la fiche d'évaluation, au tableau de bord de reporting, aux fonctionnalités de supervision, et plus encore.
Un blocage quelque part ? Contactez-nous, nous le résoudrons immédiatement. Nous avons une note de 4,8 sur G2, et ce n'est pas un hasard.

Intégrations.
Testlify s'intègre parfaitement avec plus de 100 outils ATS
Simplifiez votre processus de recrutement, de l'évaluation à l'intégration. Synchronisez sans effort les données candidats, automatisez les flux de travail et obtenez des informations plus approfondies pour des décisions de recrutement plus rapides.
Sécurité.
Conçu pour protéger votre organisation
Assurez la sécurité de vos données de recrutement grâce à une administration de premier ordre, des intégrations de sécurité renforcées, une gouvernance des données rigoureuse, des audits de conformité complets et une protection solide de la vie privée.
SOC 2 Type 2
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RGPDTémoignages.
Ce que nos clients disent de Testlify
G24.8Nous avons réduit le temps de présélection des deux tiers. La liste classée est la première chose que mes responsables de recrutement ouvrent chaque matin.
Récompenses et distinctions.
Reconnu par ceux qui l'utilisent






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