Enterprise beta.
Geef de toekomst van enterprise-recruitment vorm, vóór iedereen.
We selecteren 20–25 vooruitstrevende TA-teams voor ons oprichtende enterprise-programma. Vroege toegang, vastgezette tarieven en een directe lijn met ons productteam.
Exclusieve vroege toegang voor enterprise-TA
Testlify Enterprise Beta is een praktische pilot voor enterprise-recruitmentteams die sneller willen werken, slimmer willen beoordelen en beter willen aannemen, voordat de bredere markt zover is.
Praktische toegang tot het platform
Vanaf dag één volledige toegang tot de enterprise-assessmentsuite van Testlify. Zet tijdens de pilot echte assessments in binnen je pipelines.
Toegewijde ondersteuning
Een vaste implementatiepartner en een Slack-kanaal met voorrang. Directe toegang tot de productleiding voor feedback en escalaties.
Vastgezette introductieprijs
Beta-deelnemers verzekeren zich van de pilotprijs van $10,000 en voorkeurstarieven bij de overstap naar een jaarcontract, permanent vastgelegd.
Wat je krijgt. Wat wij vragen.
Jij ontvangt
- Volledige toegang tot het enterprise-platform gedurende de hele pilot
- Toegewijde implementatie- en CSM-ondersteuning
- Vastgezette introductieprijs van $10K
- Voorkeurstarieven voor het jaarcontract na de pilot
- Directe invloed op de productroadmap
- Vroege toegang tot alle nieuwe functies
Wij vragen om
- Gestructureerde productfeedback (maandelijkse check-ins)
- Deelname aan een case study na een geslaagde pilot
- Toestemming om jullie logo op de Testlify-website te tonen
- De bereidheid om binnen 60 dagen na acceptatie te starten
Past jouw team?
We geven voorrang aan enterprise-teams waar assessmentkwaliteit en wervingssnelheid echt het verschil maken, en waar vooruitstrevend TA-leiderschap klaarstaat om nauw met ons samen te werken.
Bedrijfsomvang
10K – 50K medewerkers
Of
Snelgroeiende mid-market
TA-functie
Vooruitstrevend team
Wervingsvolume
Nu een actieve pipeline
Beslisser
VP TA / CHRO op één lijn
Tijdlijn
Binnen 60 dagen klaar
Integraties.
Werkt samen met 100+ tools die je team al gebruikt
Koppel Testlify aan je ATS en HRIS. Kandidaatgegevens synchroniseren automatisch, workflows blijven op één plek en je wervingsproces gaat van assessment naar aanbod zonder handmatige overdrachten.
Testimonials.
Vertrouwd door 1500+ bedrijven
Van detacheerders tot talentteams bij grote organisaties: recruiters gebruiken Testlify om sneller een shortlist te maken en aan te nemen op basis van bewijs in plaats van onderbuikgevoel. Dit zeggen zij erover.
G24.7Als uitzendbureau werven we regelmatig voor verschillende functies, en de uitgebreide testbibliotheek van Testlify voor uiteenlopende domeinen was van onschatbare waarde bij het vinden van de juiste kandidaten voor de diverse eisen van onze klanten.
Prijzen en erkenningen.
Erkend door de mensen die het gebruiken
Door G2 erkend als Leader en High Performer in talentbeoordeling en screening van technische vaardigheden.
Klaar om onderbuikgevoel te vervangen door geverifieerde vaardigheden?
Je volgende sterke aanwerving zit al in je kandidatenpool. De beoordelingen van Testlify brengen ze binnen 30 minuten naar boven – zonder cv-bias, zonder onderbuikgevoel in het interview, zonder spijt van een verkeerde aanwerving.
- 7 dagen gratis proefperiode
- Onbeperkte beoordelingen
- Altijd opzegbaar