Centro de confianza.
Gestión de datos
1. ¿Quién es responsable de los datos de los candidatos en la plataforma de Testlify?
Cada cliente de Testlify que administra una evaluación es propietario de los datos de todos los candidatos que la hayan realizado. El cliente es responsable de actualizar y eliminar los datos de los candidatos cuando se le solicite. Testlify ofrece el soporte necesario a los clientes para atender dichas solicitudes, ya sea mediante atención al cliente o funciones del producto.
2. ¿Qué herramientas de portabilidad de datos ofrece Testlify y quién puede acceder a ellas?
El acceso a los datos mediante las herramientas de importación y exportación de Testlify varía según la suscripción. Sin embargo, el superadministrador de cada plan puede exportar todos los datos de los candidatos desde el panel de Testlify. Si es necesario, los superadministradores pueden solicitar una función de exportación de autoservicio acorde a las políticas de su organización. Testlify también ofrece API de integraciones que permiten a los clientes elegibles usar aplicaciones de terceros para exportar, conservar o archivar los datos de los candidatos.
3. ¿Cómo se puede acceder a los registros de auditoría de Testlify?
Testlify mantiene registros de todas las acciones que modifican el estado con fines de resolución de problemas y seguridad. El superadministrador de una cuenta de cliente puede consultar los registros de auditoría desde su panel. Para cualquier otra solicitud de procesamiento de registros de auditoría, los usuarios deben contactar con el soporte al cliente de Testlify.
4. ¿De qué manera utiliza Testlify la información para mejorar sus servicios?
Testlify analiza datos de clientes disociados y agregados, junto con otra información, para identificar patrones que ayuden a mejorar la experiencia de los clientes. Por ejemplo, Testlify puede ampliar su biblioteca de pruebas en función de las competencias más solicitadas por los clientes, o priorizar su biblioteca de pruebas según la información de uso.
¿Listo para reemplazar el instinto por habilidades verificadas?
Tu próxima gran contratación está en tu grupo de candidatos justo ahora. Las evaluaciones de Testlify los identifican en 30 minutos, sin sesgo de currículum, sin entrevistas por instinto, sin arrepentimientos por una mala contratación.
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