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Testlify

Como funciona.

Como funciona a Testlify

Cansado de percorrer inúmeros currículos e conduzir entrevistas longas? A Testlify simplifica o seu processo de contratação. A nossa ferramenta inovadora permite avaliar competências com precisão e decidir com base em dados, poupando tempo e recursos.

Passo um.

Crie avaliações com facilidade

1

Biblioteca de testes abrangente

Aceda à nossa biblioteca completa com mais de 3500 testes que abrangem várias competências e níveis de dificuldade. Combine perguntas para construir a avaliação perfeita, que mede conhecimento técnico e competências interpessoais.

2

Avaliações à medida das suas necessidades

Crie avaliações personalizadas alinhadas com os requisitos da função. Escolha entre uma vasta gama de competências e desafie os candidatos nas áreas que mais importam.

Envie convites aos candidatos com facilidade

Envie convites com um simples clique. Quer avalie um candidato ou um grande conjunto, a interface intuitiva da Testlify garante uma experiência fluida para si e para eles.

A interface permite aos candidatos realizar a avaliação com facilidade e ajuda-o a contratar com resultados baseados em dados.

Convites enviadosAnalista de produto · 96 candidatosStatusASAnika SharmaCompleted · 34 min91CONCLUÍDOLBLiam BrennanCompleted · 29 min87NFNadia FaroukIn progressTOTomas OliveiraInvited

Avalie e analise com funcionalidades antifraude

Garanta a integridade da avaliação com funcionalidades antifraude integradas: acesso a webcam, microfone e localização, deteção de ecrã inteiro, copiar/colar desativado, gravação de ecrã e muito mais — para contratar sem enviesamentos.

proctoring
Deteção de ecrã inteiro
Mudança de separador assinalada
Ativado
Verificações de webcam e microfone
Identidade e ambiente
Ativado
Copiar/colar desativado
Sessão gravada
Ativado

Relatórios completos

Receba relatórios completos que detalham o desempenho por competência, tipo de pergunta e pontuação global. Decida com base em dados objetivos e identifique os candidatos mais adequados.

relatorio-candidato
Pontuação de competências91
Precisão por tipo de pergunta88
Pontuação geral90
Classificação geral2 de 96

Avaliação colaborativa e feedback aos candidatos

Partilhe os resultados com segurança com a sua equipa. Colaborem para avaliar os candidatos em conjunto e tomar decisões equilibradas.

Dê aos candidatos feedback construtivo com base no seu desempenho. Reforce a sua marca empregadora, oferecendo informação sobre pontos fortes e áreas a desenvolver.

revisão da equipa
Revisão da lista final — Analista de produto. Aprovação de dois gestores.
HM
De acordo quanto aos dois melhores. A resposta de modelação de dados do candidato 2 foi a mais forte da ronda.
Consenso alcançado · feedback enviado a todos os candidatos
2 na lista final

Integração e automatização

Integre a Testlify com o seu ATS atual para um processo de contratação fluido. Acione avaliações automaticamente em diferentes fases do funil.

Defina limiares de pontuação para colocar automaticamente na lista final os candidatos que cumprem os critérios. Concentre-se nos mais promissores e reduza o trabalho manual.

automatização
Lista final automática acima de 80
A avaliação é acionada na fase de triagem e os resultados voltam para o seu ATS.

Transforme a sua estratégia de recrutamento com a Testlify

Diga adeus às suposições e tome decisões de contratação baseadas em dados com a Testlify. A nossa poderosa ferramenta ajuda os recrutadores a identificar talento com eficiência, criando equipas mais fortes. Eleve hoje o seu processo de contratação.

FAQ.

Perguntas frequentes (FAQs)

Comece a contratar por habilidade.

Pronto para substituir o instinto por competências verificadas?

Sua próxima grande contratação já está no seu banco de candidatos. As avaliações da Testlify a revelam em 30 minutos – sem viés de currículo, sem decisões instintivas na entrevista, sem arrependimento por uma contratação errada.

  • Teste grátis de 7 dias
  • Avaliações ilimitadas
  • Cancele quando quiser

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