Se nyheterna

Testlify

Kompetensbedömning för vårdbranschen.

Kompetensbedömning inom vården för kliniska och icke-kliniska roller

Bedöm kandidater utifrån de färdigheter varje vårdroll kräver—från klinisk kunskap och patientvård till kommunikation, omdöme och teknisk expertis. Jämför konsekvent och bygg starkare urvalslistor snabbare.

  • 3,500+ validerade tester
  • Kognitiva tester & SJT
  • EEOC-försvarbart
  • 7 dagars gratis provperiod
  • Rollspecifika tester
  • Inget kreditkort krävs
Urvalslista sjuksköterskorRankade efter verifierad kompetenspoängKompetenser verifieradeERElena RuizHögst rankad kandidat96BÄSTA MATCHNINGDODaniel OkaforStark klinisk matchning92PAPriya AnandKvalificerad kandidat89

Anlitas av 1,500+ rekryteringsteam över hela världen

  • Apollo.io
  • Airtel
  • Capsule
  • PODS
  • Ditto
  • Frost & Sullivan
  • GorinSystems
  • Great Place To Work
  • IQOR
  • LTM
  • MSC
  • Navan
  • The Scottish Government
  • Shell
  • Solvay
  • Sonatafy
  • UBA
  • Veeam
  • Xneelo

Utmaningen.

Att rekrytera vårdpersonal är inte lätt

Personalbrist och luckor i schemat sätter större press på rekryteringen inom vården än i nästan någon annan bransch. Tre problem återkommer gång på gång:

Rekryteringen tar för lång tid.

Intervjuer i flera steg drar ut en enda vakans till flera veckor.

Byråkostnaderna fortsätter stiga.

Varje obemannat pass driver dig mot dyrare inhyrd personal.

CV:n visar inte kompetens.

Ett välputsat CV berättar inte vem som faktiskt klarar jobbet.

Sluta förlita dig på CV:n

Ett CV är en lista med påståenden, inte bevis. Kompetensbedömningar visar vad en kandidat faktiskt kan göra, innan uppblåst erfarenhet eller en självsäker intervju påverkar beslutet.
instrumentpanel för kompetensbedömning inom vård som visar en jämförelse av kandidatens kompetensmatchning

Byggd för klinisk rekrytering i stor volym

Tillsätt schemakritiska roller för sjuksköterskor, undersköterskor och timanställda utan teknisk uppsättning. Välj en fördefinierad mall för klinisk roll, skicka obegränsat antal inbjudningar och få poängsatta resultat tillbaka innan nästa pass börjar.
instrumentpanel för kompetensbedömning inom vård som visar en fördefinierad mall för klinisk roll

En personalstyrka som speglar patienterna ni vårdar

76 % av jobbsökande väger in ett företags meritlista inom mångfald innan de tackar ja till ett jobb (Glassdoor), och mångsidiga vårdteam kopplas till starkare patientförtroende. Kompetensfokuserad screening tar bort de subjektiva bedömningar som släpper in fördomar i klinisk rekrytering.
instrumentpanel för kompetensbedömning inom vård som visar anonymiserad kandidatpoängsättning med minskade fördomar

Mindre gissning, bättre bedömning

Bygg en bedömning utifrån de färdigheter som verkligen spelar roll vid sängkanten:
  • Kliniskt omdöme och triagescenarier
  • Beräkning av läkemedelsdoser
  • Patientkommunikation och bemötande vid sängkanten
  • Kunskap i journalsystem (Epic, Cerner, Meditech)
  • Språkkunskaper
  • Personlighet och kulturell matchning
instrumentpanel för kompetensbedömning inom vård som visar testresultat för sängkantsfärdigheter per kategori

Integrationer.

Kopplas till 100+ verktyg som ditt team redan använder

Koppla Testlify till ert ATS och HRIS. Kandidatdata synkas automatiskt, arbetsflödena hålls på ett ställe och er rekrytering går från test till erbjudande utan manuella överlämningar.

Utmärkelser och erkännanden.

Erkänt av dem som använder det

Utsett av G2 till Leader och High Performer inom talangbedömning och screening av tekniska färdigheter.

G2 Leader
G2 High Performer — Enterprise
G2 High Performer — Mid-Market
G2 Best Meets Requirements — Mid-Market
G2 Best Relationship
G2 Users Most Likely To Recommend

Säkerhet.

Byggt för att hålla din organisation säker

Testlify uppfyller de rättsliga kraven. Oberoende granskade kontroller, regionsanpassad datalagring, rollbaserad administratörsåtkomst och rekryteringstester som håller vid en compliance-granskning.

Kundomdömen.

Betrott av 1500+ företag

Från bemanningsbolag till talangteam på stora företag använder rekryterare Testlify för att korta listan snabbare och anställa på fakta i stället för magkänsla. Så här säger de.

Chrissie BlomG24.7
Som bemanningsföretag rekryterar vi ofta till olika roller, och Testlifys omfattande testbibliotek inom olika områden var ovärderligt för att hitta rätt kandidater för vårt varierade utbud av kundkrav.
Chrissie Blom
Talangchef på xneelo

Vanliga frågor om kompetensbedömningar inom vården

Börja rekrytera på kompetens.

Din nästa fantastiska rekrytering finns redan i din pipeline

Bygg din första bedömning på cirka två minuter och börja lyfta fram beprövad kompetens redan idag.

  • Full åtkomst till funktioner
  • Inget kreditkort krävs
  • Avbryt när du vill

Vi använder cookies för att förbättra din upplevelse, visa personanpassade annonser eller innehåll och analysera vår trafik. Genom att klicka på ”Acceptera alla” samtycker du till vår användning av cookies.