Para organizações sem fins lucrativos.
Avaliações de habilidades acessíveis para organizações sem fins lucrativos
Organizações sem fins lucrativos costumam lidar com orçamentos apertados que limitam salários competitivos e recursos de recrutamento. Nossa solução acessível de avaliação de habilidades ajuda equipes de talento modernas a identificar candidatos qualificados em escala, garantindo um encaixe perfeito com funções únicas e a cultura organizacional, sem pesar nas finanças.
- 25% de desconto para o terceiro setor
- Acesso completo às avaliações
- Contratação alinhada à missão
- 7 dias de teste grátis
- Avaliações ilimitadas
- Sem cartão de crédito
Confiado por 1,500+ equipes de talentos em todo o mundo
Soluções acessíveis de avaliação de talentos para organizações sem fins lucrativos
Aumente o sucesso das contratações da sua organização sem fins lucrativos, sem estourar o orçamento. Estamos oferecendo um desconto especial de 25% exclusivo para organizações sem fins lucrativos. Acesse todo o nosso conjunto de avaliações a um preço reduzido, sem abrir mão da qualidade.
O que poupa na contratação volta diretamente para os seus programas.
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Avaliação de habilidades personalizada para organizações sem fins lucrativos
Desbloqueie um sucesso sob medida com testes criados para organizações sem fins lucrativos, e crie e personalize os seus próprios. Aproveite insights específicos do setor para cultivar habilidades alinhadas à missão em prol de um desenvolvimento estratégico de talentos.
- Avaliações específicas do setor
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- Desenvolvimento estratégico de talentos
Entendemos as funções do terceiro setor
As equipas sem fins lucrativos trabalham com poucos recursos, por isso uma contratação errada custa um programa, não apenas um salário.
Avalie os candidatos no trabalho real, da angariação de fundos às finanças e à execução de programas, e veja quem encaixa antes de decidir.
Integrações.
Conecta-se a mais de 100 ferramentas que sua equipe já usa
Conecte o Testlify ao seu ATS e ao seu HRIS. Os dados dos candidatos são sincronizados automaticamente, os fluxos de trabalho ficam em um só lugar e seu processo de contratação vai da avaliação à oferta sem repasses manuais.
Segurança.
Feito para manter sua organização segura
O Testlify atende aos padrões legais. Controles auditados de forma independente, armazenamento de dados por região, acesso administrativo baseado em funções e avaliações de contratação que resistem a uma revisão de conformidade.
Depoimentos.
A confiança de mais de 1500 empresas
De agências de recrutamento a equipes de talentos corporativas, os recrutadores usam o Testlify para montar shortlists mais rápido e contratar com evidências em vez de intuição. É o que eles dizem.
G24.7Como agência de recrutamento, contratamos frequentemente para diferentes funções, e a extensa biblioteca de testes da Testlify em vários domínios foi fundamental para encontrar os candidatos certos para nossa diversificada gama de exigências de clientes.
Prêmios e reconhecimentos.
Reconhecido por quem usa
Reconhecido pelo G2 como Leader e High Performer em avaliação de talentos e triagem de habilidades técnicas.
Perguntas frequentes
Comece a contratar por competência.
Sua próxima grande contratação já está no seu banco de candidatos
Crie sua primeira avaliação em cerca de dois minutos e comece a revelar talentos comprovados hoje mesmo.
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