Se nyhederne

Testlify

Sådan fungerer det.

Sådan fungerer Testlify

Er du træt af at pløje gennem utallige cv'er og holde lange samtaler? Testlify effektiviserer din rekruttering. Vores innovative værktøj gør det muligt at vurdere kandidaters færdigheder præcist og træffe informerede valg — og sparer tid og ressourcer.

Trin ét.

Byg tests uden besvær

1

Omfattende testbibliotek

Få adgang til vores omfattende bibliotek med 3500+ tests på tværs af færdigheder og sværhedsgrader. Kombinér spørgsmål frit, og byg den perfekte test, der måler både teknisk kunnen og bløde kompetencer.

2

Skræddersyede tests til dine behov

Byg tilpassede tests, der matcher jeres jobkrav. Vælg blandt et bredt udvalg af færdigheder, og lav tests, der udfordrer kandidaterne dér, hvor det betyder mest.

Send nemt invitationer til kandidater

Send invitationer med et enkelt klik. Uanset om du tester én kandidat eller en stor gruppe, sikrer Testlifys intuitive brugerflade en gnidningsfri oplevelse for både jer og kandidaterne.

Brugerfladen gør det let for kandidaterne at gennemføre testen og hjælper jer med at ansætte på baggrund af data.

Invitationer sendtProduktanalytiker · 96 kandidaterStatusASAnika SharmaCompleted · 34 min91GENNEMFØRTLBLiam BrennanCompleted · 29 min87NFNadia FaroukIn progressTOTomas OliveiraInvited

Test og analysér med anti-snyd-funktioner

Sikr testenes integritet med indbyggede anti-snyd-funktioner: adgang til webcam, mikrofon og lokation, fuldskærmsdetektion, deaktiveret kopiér/indsæt, skærmoptagelse og meget mere — så I ansætter uden bias.

overvågning
Fuldskærmsdetektion
Faneskift markeres
Til
Tjek af webcam og mikrofon
Identitet og omgivelser
Til
Kopiér/indsæt deaktiveret
Sessionen optages
Til

Omfattende rapporter

Få omfattende rapporter, der opdeler kandidatens præstation efter kompetence, spørgsmålstype og samlet score. Træf informerede valg på objektive data, og find de bedst egnede kandidater.

kandidatrapport
Kompetencescore91
Præcision pr. spørgsmålstype88
Samlet score90
Samlet rangering2 af 96

Fælles evaluering og feedback til kandidater

Del testresultater sikkert med dit team. Saml jer om at vurdere kandidaterne og træffe velafbalancerede beslutninger.

Giv kandidaterne konstruktiv feedback ud fra deres præstation. Styrk jeres employer brand ved at give indsigt i styrker og udviklingsområder.

teamgennemgang
Gennemgang af shortlist — produktanalytiker. To hiring managers skal godkende.
HM
Enige om de to bedste. Kandidat 2's svar om datamodellering var rundens stærkeste.
Enighed opnået · feedback sendt til alle kandidater
2 på shortlisten

Integration og automatisering

Integrér Testlify med jeres eksisterende ATS for en gnidningsfri rekruttering. Udløs automatisk tests på forskellige trin i jeres rekrutteringsflow.

Sæt scoretærskler, så kandidater, der opfylder kriterierne, automatisk kommer på shortlisten. Fokusér på de mest lovende kandidater og minimér manuelt arbejde.

automatisering
Automatisk shortlist over 80
Testen udløses i screeningfasen, og resultaterne skrives tilbage til jeres ATS.

Transformér jeres rekrutteringsstrategi med Testlify

Sig farvel til gætværk, og træf datadrevne ansættelsesbeslutninger med Testlify. Vores stærke værktøj gør det muligt at finde toptalenter effektivt og opbygge en stærkere arbejdsstyrke. Løft jeres rekruttering i dag.

FAQ.

Ofte stillede spørgsmål (FAQ)

Begynd at ansætte på evner.

Klar til at erstatte mavefornemmelse med verificerede kompetencer?

Din næste gode ansættelse er allerede i din kandidatpulje. Testlifys vurderinger finder dem på 30 minutter – uden CV-bias, uden mavefornemmelser til samtalen, uden fortrydelse over en fejlansættelse.

  • 7 dages gratis prøveperiode
  • Ubegrænsede tests
  • Opsig når som helst

Vi bruger cookies til at forbedre din browseroplevelse, vise personaliserede annoncer eller indhold og analysere vores trafik. Ved at klikke på "Accepter alle" giver du samtykke til vores brug af cookies.