Stödjer Testlify RFP:er från storföretag och myndigheter?

Ja. Testlify deltar regelbundet i strukturerade RFP:er och upphandlingsutvärderingar inom storföretag och offentlig sektor, med formella svar i linje med definierade krav och kriterier.

Kan Testlify skriva under NDA och uppfylla sekretesskrav vid upphandling?

Ja. Testlify tecknar NDA och tillämpar strikt sekretess för alla RFP-inlämningar och delad dokumentation.

Vilka rekryteringsfall stödjer Testlify?

Testlify stödjer ett brett spann av rekryteringsprogram: storvolymsrekrytering i frontlinjen, campusrekrytering, tekniska och icke-tekniska roller samt specialist- och ledarrekrytering.

Erbjuder Testlify säker proctoring och kontroller för testintegritet?

Ja. Plattformen stödjer flera proctoring- och integritetsmekanismer, som identitetsverifiering, övervakningskontroller och granskningsloggar, för rättvisa och trovärdighet.

Hur säkerställer Testlify datasäkerhet och kandidaternas integritet?

Testlify prioriterar säker datahantering, kontrollerad åtkomst och integritetsanpassade processer. Säkerhets- och efterlevnadsdokumentation kan delas som en del av RFP-utvärderingen.

Kan Testlify integreras med vårt befintliga ATS eller våra rekryteringssystem?

Ja. Testlify erbjuder integrationer med ledande ATS- och HR-system för sömlöst dataflöde och anpassning till befintliga rekryteringsflöden.

Går plattformen att konfigurera efter våra interna processer och styrningskrav?

Ja. Testlify erbjuder konfigurerbara arbetsflöden, anpassningsbara tester och valfri white label i linje med policyer, varumärke och styrningskrav.

Vad är den vanliga svarstiden efter att en RFP skickats in?

RFP:er granskas av vårt enterprise-team, med en första bekräftelse vanligtvis inom 1–2 arbetsdagar, följt av formella svarstider enligt RFP:n.

Hur skickar vi in vår RFP till Testlify?

Ni kan skicka in er RFP direkt via den här sidan genom att ladda upp dokumentet eller dela en länk till er inköpsportal. Vårt team granskar kraven och svarar via rätt inköpskanal.

Storföretag och offentlig sektor.

Skicka in er RFP för färdighetstester, AI-intervjuer och proctoring

Testlify stöttar storskalig och regelefterlevande rekrytering för enterprise- och offentliga team. Skicka ert RFP-dokument eller länken till er inköpsportal, så återkommer vårt enterprise-team med ett formellt leverantörssvar inom 1–2 arbetsdagar.

Konfidentiellt • NDA på begäran

Skicka in er RFP Boka ett samtal

Skicka in er RFP

Varför Testlify.

Varför organisationer bjuder in Testlify till RFP:er

Inköpsteam väljer på belägg, inte löften. Det här tar vårt enterprise-team med sig in i en formell utvärdering.

RFP-redo och anpassat till upphandling

Vi deltar aktivt i strukturerade RFP:er och formella upphandlingsprocesser. Testlify levererar regelefterlevande leverantörssvar, stödjande dokumentation och tydlig koppling mellan krav och lösning.

Säkerhet, efterlevnad och kandidaternas förtroende

Testlify prioriterar dataskydd, testintegritet och rättvisa kandidatupplevelser. Plattformen stödjer säker datahantering, kontrollerad åtkomst, spårbarhet och avancerad proctoring för krav inom storföretag och myndigheter.

Skalbart över roller, regioner och rekryteringsvolymer

Stöd rekrytering i alla skalor, från instegsroller till ledarroller, över regioner, språk och tidszoner. Testlify passar både storvolym och specialiserade program.

Funktionellt omfång.

Plattformens funktioner och funktionella omfång

Tester

3 500+ färdiga bedömningar
180 000+ validerade frågor
Kognitiva förmågatester
Rollspecifika färdighetstester
Personlighets- och kulturmatchningstester
Tester för yrkesarbetare
Ingenjörs- och tekniska färdighetstester
Språkkunskapstester
360°-bedömningar

Egna frågor

25+ konfigurerbara frågetyper
AI-drivna insikter och poängsättning
Val- och textbaserade frågor
Video-, ljud- och rich media-frågor
Kodning i en och flera filer
45+ programmeringsspråk och 4+ databaser
Google Workspace-simuleringar
Microsoft Office-simuleringar
Skriv- och hastighetstester

Övervakning

Tvinga helskärmsläge
Live miljökontroller
Spårning av mus utanför fönstret och flikbyten
Begränsa flera skärmar
Detektering av AI-hjälp
Talförbud
Spårning av kopiera/klistra in
Sessions- och skärminspelning
Proctoring med stillbilder
Kontroll av systemkrav
Ansiktsigenkänning och foto-ID-verifiering
IP-baserad proctoring

Intervjuer

150+ färdiga intervjumallar
Envägs video- och ljudintervjuer
Tvåvägsintervjuer via video, ljud och chatt
Samtalsbaserade AI-intervjuer

Rapportering

Detaljerade rapporter om kandidaternas prestation
Analys på frågenivå
Insikter per färdighet och per test
Rapporter för intervjubedömning
Loggar över proctoringöverträdelser
Exporterbara rapporter (CSV/PDF)

Storföretag

Uppfyller SOC 2 Type II och ISO 27001
Efterlevnad av GDPR och CCPA
Åtkomstkontroll med Single Sign-On (SSO)
Hantering av roller och behörigheter
Granskningsloggar och aktivitetsspårning
Alternativ för regional datalagring
100+ ATS-integrationer
API- och webhook-åtkomst
Egen profilering med white label

Integrationer.

Testlify integreras sömlöst med över 100 ATS-verktyg

Effektivisera din rekryteringsprocess från test till onboarding. Synkronisera kandidatdata utan ansträngning, automatisera arbetsflöden och få djupare insikter för att fatta välgrundade rekryteringsbeslut snabbare.

Se alla ATS-integrationer

Säkerhet.

Byggd för att hålla din organisation säker

Säkerställ säkerheten för dina rekryteringsdata med förstklassig administratörshantering, förbättrade säkerhetsintegrationer, strikt datastyrning, omfattande efterlevnadsrevisioner och starkt integritetsskydd.

SOC 2 Type 2

ISO 27001

EEOC

CCPA

GDPR

EFPA

4,8: Kundnöjdhet

Omdömen.

Vad våra kunder säger om Testlify

Chrissie Blom
Teknisk talangspecialist på xneelo

Utmärkelser och erkännanden.

Utmärkelser och erkännanden

FAQ.

Vanliga frågor (FAQ)

Vanliga frågor om att skicka in en RFP till Testlify och att arbeta med vårt enterprise-team.

Börja rekrytera på kompetens.

Redo att ersätta magkänsla med verifierad kompetens?

Din nästa fantastiska rekrytering finns redan i din kandidatpool. Testlifys bedömningar hittar dem på 30 minuter – utan CV-bias, utan magkänsla i intervjun, utan ånger över en felrekrytering.

Prova gratis Boka en demo

7 dagars gratis provperiod
Obegränsade tester
Avsluta när som helst