What is skills validation in hiring?

Skills validation verifies a candidate can perform the skills a role requires through objective assessments and job-realistic tasks, rather than trusting resume claims or interview impressions. Every candidate takes the same test, scored on a fixed rubric.

How is it different from a normal interview?

Interviews measure how someone talks about their skills. Validation measures the skill itself, consistently and with proctoring, so the result is evidence rather than opinion.

Can you validate soft skills as well as technical ones?

Yes. Testlify covers technical, cognitive, personality, language, and role-specific skills, so you can validate the full profile a role needs, from coding to communication.

Does Testlify integrate with our ATS?

Yes. Testlify connects to your ATS and hiring workflow with 100+ integrations, including BambooHR, Ashby, Breezy HR, Comeet, and Cornerstone, adding an objective validation layer to the process you already run.

How do I customize tests?

Assessments can be customized by adding any additional skill test from our library of tests. These can be a combination of aptitude, language, programming, software, or role-specific skills.

What is the duration of a test?

Each test will evaluate one skill, and you may use several. Each is about 10 minutes in duration, and can be customized to test for more skills which will affect the total time of an assessment.

How do I schedule a demo?

You can schedule a demo by filling out the request for a demo and we will contact you to make arrangements.

För kompetensvalidering.

Programvara för kompetensvalidering som gör varje rekryteringsbeslut hållbart

Övervakade bedömningar ersätter gissningar med bevis, så att varje kompetensbaserat beslut håller för granskning, från chefen till revisionen.

Över 3 500 validerade tester
Över 4 500 roller
Över 50 branscher

Prova gratis Book a demo

7 dagars gratis provperiod
Obegränsade bedömningar
Inget kreditkort krävs

app.testlify.com/shortlist

Kandidatlista

Rankad efter verifierat kompetenspoäng

Kompetens verifierad

Ana Rossi

Högst rankade kandidat

96Bästa matchning

Marco Kim

Stark matchning

Jade Dubois

Kvalificerad kandidat

Hire on proof of skill, not resume claims

Från teknisk förmåga till språkfärdighet: validera vad en roll faktiskt kräver med tusentals jobbrelevanta tester och konversationsbaserade AI-intervjuer.

Konversationsbaserade AI-intervjuer
Rollspecifika tester
Arbetssimuleringar

Prova gratis

Hire on proof of skill, not resume claims

Anpassa testerna för varje roll

Ställ in svårighetsgraden, lägg till egna frågor och vikta de färdigheter som betyder mest, så att själva valideringen håller för granskning.

Rollanpassad svårighetsgrad
Egna frågor
Viktad poängsättning

Prova gratis

Validate exactly the skills the role needs

Kompetensvalidering.

A complete platform for skills validation

Validated skill tests

Validate technical, cognitive, personality, language, and role-specific skills, combined into one comparable, defensible score per candidate.

Real-world tasks

Set real-world tasks that mirror the job so candidates demonstrate the skill, not just answer trivia about it.

Powerful proctoring features

Anti-cheating proctoring keeps every result trustworthy: candidate snapshots detect impersonation, tab-switch monitoring, mouse tracking, and plagiarism detection.

Integrationer.

Kopplas till 100+ verktyg som ditt team redan använder

Koppla Testlify till ert ATS och HRIS. Kandidatdata synkas automatiskt, arbetsflödena hålls på ett ställe och er rekrytering går från test till erbjudande utan manuella överlämningar.

Se alla ATS-integrationer

Säkerhet.

Byggt för att hålla din organisation säker

Testlify uppfyller de rättsliga kraven. Oberoende granskade kontroller, regionsanpassad datalagring, rollbaserad administratörsåtkomst och rekryteringstester som håller vid en compliance-granskning.

Kundomdömen.

Betrott av 1500+ företag

Från bemanningsbolag till talangteam på stora företag använder rekryterare Testlify för att korta listan snabbare och anställa på fakta i stället för magkänsla. Så här säger de.

Utmärkelser och erkännanden.

Erkänt av dem som använder det

Utsett av G2 till Leader och High Performer inom talangbedömning och screening av tekniska färdigheter.

Frequently asked questions

Kom igång.

Redo att ersätta magkänsla med verifierade förmågor?

Din nästa fantastiska rekrytering finns redan i din kandidatpool just nu. Testlifys bedömningar hittar dem på 30 minuter – utan CV-partiskhet, utan magkänsloingivningar, utan ånger över en felrekrytering.

Testa gratis Boka en demo

7 dagars kostnadsfri provperiod
Obegränsade bedömningar
Avsluta när som helst