Gratis HR-verktyg.
Generator för avgångsbrev
Skapa ett tydligt och professionellt avgångsbrev på några minuter. Fyll i några uppgifter till vänster och se brevet ta form till höger. Ladda sedan ner det som PDF, eller skriv ut det så fort det är klart.
- Inget konto krävs
- Ladda ner PDF direkt
- Inget lämnar din webbläsare
- Gratis för alltid
Hej Jane Doe,
Företagsuppgifter
Medarbetare och avgångsuppgifter
* Obligatoriskt fält. Allt du skriver stannar i din webbläsare. Inget laddas upp eller sparas.
Så skapar du ditt avgångsbrev
Fyll i företagsuppgifter
Ange företagets namn, adress, kontaktuppgifter och logotyp. Detta blir brevhuvudet.
Fyll i avgångsuppgifter
Ange medarbetarens namn, befattning, anställningsdatum, sista arbetsdag och vem som utfärdar brevet.
Ladda ner eller skriv ut
Välj en ton, granska förhandsvisningen och ladda sedan ner brevet som PDF eller skriv ut det direkt.
Vad är ett avgångsbrev?
Hej Jane Doe,
Olika typer av avgångsbrev
- Standardavgångsbrev: bekräftar att uppsägningen har godkänts och att en heltidsanställd medarbetare, som har fullgjort sin uppsägningstid, är befriad från sina arbetsuppgifter.
- Kombinerat avgångs- och tjänstgöringsintyg: kombinerar bekräftelsen om befrielse från arbetsuppgifter med en sammanfattning av roll, anställningstid och uppförande i ett och samma dokument.
- Avgångsbrev för tidsbegränsad anställning: bekräftar att ett tidsbegränsat uppdrag eller kontrakt har löpt ut, snarare än att medarbetaren har sagt upp sig från en tillsvidareanställning.
- Avgångsbrev vid överenskommen separation: bekräftar befrielse från arbetsuppgifter efter en gemensamt överenskommen avslutning av anställningen, snarare än en ensidig uppsägning.
Är ett avgångsbrev juridiskt obligatoriskt?
- Företagets brevhuvud eller namn, adress och kontaktuppgifter tydligt angivna högst upp.
- Medarbetarens namn, befattning och det exakta datum då avgången träder i kraft.
- En behörig underskrift från HR eller medarbetarens närmaste chef.
- Bekräftelse på att mellanhavanden är reglerade och att företagets egendom har återlämnats.
Varför använda Testlifys generator för avgångsbrev
Avgångsbrev hör till de vanligaste dokumenten vid en anställnings slut, men de flesta HR-team skriver dem ändå ett i taget, kopierar ett gammalt brev och hoppas att alla datum och detaljer stämmer. Det här verktyget håller strukturen konsekvent varje gång och uppdaterar brevet i realtid medan du skriver, så det finns inget att dubbelkolla i efterhand.
Det fungerar lika bra för uppsägningar, avslutade tidsbegränsade avtal och överenskomna separationer. Välj en ton som matchar situationen, ange eventuellt att medarbetaren är berättigad till återanställning, och brevet läses som om det skrevs just för det specifika avslutet, inte som en kopierad mall.
Eftersom allt körs i din webbläsare behövs inget konto, och ingen medarbetardata skickas någonstans för att generera brevet. Du fyller i formuläret, ser resultatet och laddar ner det. Inget sparas hos oss.
Det är gratis att använda så ofta du behöver, oavsett om du utfärdar ett enda brev för en avgång eller flera under en intensiv månad.
Vanliga frågor
Betrodd världen över.
Testlify driver rekrytering för team över hela världen
Samma plattform som ligger bakom den här generatorn screenar och anställer kandidater åt tusentals team, varje dag.
Rekryteringsteam som anställer smartare
Expertvaliderade tester
Kandidatnöjdhet
Snabbare tid till anställning
Integrationer.
Kopplas till 100+ verktyg som ditt team redan använder
Koppla Testlify till ert ATS och HRIS. Kandidatdata synkas automatiskt, arbetsflödena hålls på ett ställe och er rekrytering går från test till erbjudande utan manuella överlämningar.
Utmärkelser och erkännanden.
Erkänt av dem som använder det
Utsett av G2 till Leader och High Performer inom talangbedömning och screening av tekniska färdigheter.
Bygger du ut din HR-verktygslåda?
Testlify hjälper dig att screena och bedöma kandidater långt innan erbjudandet, med kompetenstester, AI-intervjuer och övervakning i en och samma plattform.
- Inget kreditkort krävs
- Gratis för alltid-plan
- Igång på några minuter