Se nyheterna

Testlify

Gratis HR-verktyg.

Arbetsintygsgenerator

Skapa ett professionellt, underskriftsklart arbetsintyg på några minuter. Fyll i några uppgifter till vänster och se intyget byggas upp automatiskt till höger, ladda sedan ner det som PDF eller skriv ut det så snart det är klart.

  • Ingen registrering krävs
  • Omedelbar PDF-nedladdning
  • Inget lämnar din webbläsare
  • Gratis för alltid

Företagsuppgifter

Uppgifter om anställd och roll

* Obligatoriskt fält. Allt du skriver stannar i din webbläsare; inget laddas upp eller sparas.

Fyll i de obligatoriska fälten för att se ditt arbetsintyg här.

Så genererar du ditt arbetsintyg

1

Lägg till företagsuppgifter

Ange företagets namn, adress, kontaktuppgifter och logotyp. Detta blir brevhuvudet.

2

Lägg till uppgifter om den anställda

Fyll i den anställdas namn, befattning, anställningsdatum och vem som utfärdar intyget.

3

Ladda ner eller skriv ut

Välj en ton, granska förhandsgranskningen live och ladda sedan ner det som PDF eller skriv ut det direkt.

Vad är ett arbetsintyg?

Ett arbetsintyg (även kallat anställningsintyg) är ett formellt dokument som en arbetsgivare utfärdar för att bekräfta att en person har arbetat på företaget, i en specifik roll, under en viss period. Det anger vanligtvis den anställdas befattning och anställningstid, och ibland en kommentar om personens uppförande eller insatser. Det är ett av de vanligast efterfrågade dokumenten vid jobbyte, låne- eller visumansökningar, eller när en anställd helt enkelt vill ha ett bevis på sin arbetshistorik i sina papper.
experience-letter.pdf

Till berörd part

Sigill

Typer av arbetsintyg

  • Standardarbetsintyg: bekräftar roll, anställningstid och uppförande för en heltidsanställd som har fullgjort sin uppsägningstid.
  • Kombinerat friskrivnings- och arbetsintyg: kombinerar bekräftelse av anställning med formell befrielse från arbetsuppgifter, används när uppgifter om en anställds avgång och arbetslivserfarenhet utfärdas tillsammans.
  • Praktikintyg: en kortare version som bekräftar datum och art för en praktikperiod snarare än heltidsanställning.
  • Kontrakts- eller tillfälligt arbetsintyg: omfattar en tidsbegränsad anställning eller ett kontraktsuppdrag snarare än en fast anställning.
Brevtyp
Standardarbetsintyg
Kombinerat friskrivnings- och arbetsintyg
Praktikintyg
Kontrakts- eller tillfälligt arbetsintyg

Är ett genererat arbetsintyg juridiskt giltigt?

Ja. Ett arbetsintygs giltighet kommer från vad som står på det och vem som undertecknar det, inte från programvaran som används för att skapa det. Innan du lämnar över ett, se till att det har:
  • Företagets brevhuvud eller namn, adress och kontaktuppgifter tydligt tryckta högst upp.
  • En behörig underskrift från HR eller den anställdas närmaste chef.
  • Korrekta anställningsdatum, befattning och (i förekommande fall) företagets stämpel eller sigill.
  • Konsekventa uppgifter som stämmer överens med den anställdas övriga handlingar (anställningsavtal, lönespecifikationer, kontrolluppgift, etc.).
Kontroll av juridisk giltighet
Det här bör du kontrollera innan du skickar den
Företagets brevhuvud eller namn, adress och kontaktuppgifter tydligt tryckta högst upp.
En behörig underskrift från HR eller den anställdas närmaste chef.
Korrekta anställningsdatum, befattning och (i förekommande fall) företagets stämpel eller sigill.
Konsekventa uppgifter som stämmer överens med den anställdas övriga handlingar (anställningsavtal, lönespecifikationer, kontrolluppgift, etc.).
4/4

Varför använda Testlifys arbetsintygsgenerator

De flesta HR-team skriver fortfarande arbetsintyg ett i taget i ett ordbehandlingsprogram, kopierar ett gammalt och hoppas att de kommer ihåg att ändra varje datum och namn. Det här verktyget håller formateringen konsekvent varje gång och uppdaterar intyget live medan du skriver, så det finns inget att korrekturläsa två gånger.

Det fungerar lika bra för avgångar från heltidsanställning, kontrakt och praktik. Välj en ton som passar situationen, lägg till en rad om den anställdas insatser om du vill, och intyget läses som om det skrevs specifikt för just den personen istället för att klippas och klistras.

Eftersom allt körs i din webbläsare finns det inget konto att skapa och ingen anställningsdata skickas någonstans för att generera intyget. Du fyller i formuläret, ser resultatet och laddar ner det. Inget lagras hos oss.

Det är gratis att använda så ofta du behöver, oavsett om du utfärdar ett intyg för en enskild avgång eller ett flertal under en anställningsstopp eller omorganisation.

testlify.com/experience-letter-generator
I korthet
0
Ingen registrering krävs
100%
Stannar i din webbläsare
3
Brevtoner att välja mellan
∞
Brev, alltid gratis
Gratis för alltid

Vanliga frågor

Globalt förtroende.

Testlify driver rekrytering för team överallt

Samma plattform bakom den här generatorn granskar och anställer kandidater åt tusentals team varje dag.

0+

Rekryteringsteam som anställer smartare

0+

Expertvaliderade tester

0%

Kandidatnöjdhet

0%

Snabbare tid till anställning

Integrationer.

Kopplas till 100+ verktyg som ditt team redan använder

Koppla Testlify till ert ATS och HRIS. Kandidatdata synkas automatiskt, arbetsflödena hålls på ett ställe och er rekrytering går från test till erbjudande utan manuella överlämningar.

Utmärkelser och erkännanden.

Erkänt av dem som använder det

Utsett av G2 till Leader och High Performer inom talangbedömning och screening av tekniska färdigheter.

G2 Leader
G2 High Performer — Enterprise
G2 High Performer — Mid-Market
G2 Best Meets Requirements — Mid-Market
G2 Best Relationship
G2 Users Most Likely To Recommend

Säkerhet.

Byggt för att hålla din organisation säker

Testlify uppfyller de rättsliga kraven. Oberoende granskade kontroller, regionsanpassad datalagring, rollbaserad administratörsåtkomst och rekryteringstester som håller vid en compliance-granskning.

Ska du anställa nästa person för den rollen?

Testlify hjälper dig att screena och bedöma kandidater innan du ens kommer till anställningserbjudandet, med kompetenstester, AI-intervjuer och övervakning i en och samma plattform.

  • Inget kreditkort krävs
  • Gratis för alltid-plan
  • Klart på några minuter

Vi använder cookies för att förbättra din upplevelse, visa personanpassade annonser eller innehåll och analysera vår trafik. Genom att klicka på ”Acceptera alla” samtycker du till vår användning av cookies.