Δελτίο Τύπου.
Testlify: Ο recruiter που δεν κοιμάται ποτέ
Εμπιστεύονται πάνω από 1,500+ ομάδες προσλήψεων παγκοσμίως
Bensalem, Πενσιλβάνια/Σαν Φρανσίσκο, Καλιφόρνια, 15 Οκτωβρίου 2025 (GLOBE NEWSWIRE) — Η Testlify, η πλατφόρμα αξιολόγησης ταλέντου και συνεντεύξεων που εμπιστεύονται πάνω από 1,500+ ομάδες παγκοσμίως, ανακοίνωσε σήμερα την κυκλοφορία της νεότερης καινοτομίας της — τις Συνομιλιακές Συνεντεύξεις AI, έναν ευφυή και πάντα διαθέσιμο συνεντευκτή που αλλάζει τον τρόπο με τον οποίο οι οργανισμοί διαλέγουν και αξιολογούν ταλέντο.
Αυτή η λειτουργία με τεχνητή νοημοσύνη συνδυάζει την αποτελεσματικότητα της αυτοματοποίησης με την ενσυναίσθηση της συνομιλίας, επιτρέποντας στους recruiters να διεξάγουν συνεπείς, αμερόληπτες και βασισμένες σε δεδομένα συνεντεύξεις σε μεγάλη κλίμακα.
«Θέλαμε να επανασχεδιάσουμε τον τρόπο διεξαγωγής των συνεντεύξεων, όχι μόνο πιο γρήγορα αλλά και πιο δίκαια», δήλωσε ο Abhishek Shah, ιδρυτής της Testlify. «Οι Συνομιλιακές Συνεντεύξεις AI μας λειτουργούν σαν ένας recruiter που δεν κοιμάται ποτέ και δεν σας κρίνει. Ακούει, προσαρμόζεται και θέτει ουσιαστικές ερωτήσεις που αποκαλύπτουν το πραγματικό δυναμικό του υποψηφίου.»
Από τον πονοκέφαλο του προγραμματισμού σε έξυπνες συνομιλίες
Οι recruiters ξοδεύουν αμέτρητες ώρες προγραμματίζοντας, συντονίζοντας και διεξάγοντας συνεντεύξεις, συχνά με ανομοιόμορφα αποτελέσματα. Οι Συνομιλιακές Συνεντεύξεις AI της Testlify εξαλείφουν αυτή την τριβή. Το σύστημα διεξάγει δομημένες συνεντεύξεις ένας-προς-έναν με υποψηφίους σε διαφορετικές ζώνες ώρας, αξιολογεί τις απαντήσεις με επεξεργασία φυσικής γλώσσας (NLP) και βαθμολογεί τους υποψηφίους βάσει επικοινωνίας, συλλογιστικής, τεχνικών γνώσεων και συμπεριφορικών δεικτών.
Αυτό που ξεχωρίζει την Testlify είναι η δυνατότητα συνέντευξης σε πολλαπλές μορφές: οι υποψήφιοι μπορούν να αλληλεπιδράσουν με τον AI συνεντευκτή μέσω ήχου, βίντεο ή chat, εξασφαλίζοντας ευελιξία και άνεση σε διαφορετικούς ρόλους και περιοχές. Πηγαίνοντας ένα βήμα παραπέρα, το AI της Testlify μπορεί να καλέσει τους υποψηφίους απευθείας στο τηλέφωνό τους, καθιστώντας τη διαδικασία πραγματικά προσβάσιμη και αφαιρώντας την εξάρτηση από συσκευές υψηλών προδιαγραφών ή καλή σύνδεση στο διαδίκτυο.
Για τους υποψηφίους, η εμπειρία είναι φυσική και ελκυστική. Μπορούν να ολοκληρώσουν τη συνέντευξη οποιαδήποτε στιγμή, οπουδήποτε και στη μορφή που τους ταιριάζει καλύτερα. Για τις ομάδες προσλήψεων, σημαίνει αμερόληπτες αξιολογήσεις, ταχύτερες αποφάσεις και ένα συνεπές σημείο σύγκρισης για όλους τους υποψηφίους.
Πιο ανθρώπινες προσλήψεις μέσω AI
Σε αντίθεση με τα παραδοσιακά chatbots, το συνομιλιακό AI της Testlify είναι σχεδιασμένο να ξεπερνά τις προκαθορισμένες ερωταπαντήσεις. Προσαρμόζεται δυναμικά στις απαντήσεις του υποψηφίου, εμβαθύνει όπου χρειάζεται και διατηρεί έναν τόνο συνομιλίας που μοιάζει ανθρώπινος.
Το AI εξασφαλίζει επίσης δικαιοσύνη και αντικειμενικότητα, αφαιρώντας την ασυνείδητη προκατάληψη που συχνά εισχωρεί στις ανθρώπινες συνεντεύξεις. Κάθε απάντηση αξιολογείται με τυποποιημένα κριτήρια, διασφαλίζοντας ίσες ευκαιρίες για όλους τους υποψηφίους — ανεξάρτητα από υπόβαθρο ή στυλ επικοινωνίας.
«Είδαμε τους πρώτους χρήστες να μειώνουν τον χρόνο προεπιλογής κατά πάνω από 60% βελτιώνοντας ταυτόχρονα την εμπειρία των υποψηφίων», δήλωσε ο Shah. «Δεν πρόκειται για αντικατάσταση των recruiters. Πρόκειται για την ενδυνάμωσή τους ώστε να επικεντρώνονται σε αποφάσεις υψηλής αξίας αντί σε επαναλαμβανόμενες εργασίες.»
Απρόσκοπτη ενσωμάτωση στη ροή προσλήψεων
Η λειτουργία Συνομιλιακών Συνεντεύξεων AI ενσωματώνεται εγγενώς στην υπάρχουσα πλατφόρμα αξιολόγησης της Testlify, επιτρέποντας στις ομάδες να συνδυάζουν τεχνικές, γνωστικές και συμπεριφορικές αξιολογήσεις σε μία ενοποιημένη ροή εργασίας. Τα αποτελέσματα τροφοδοτούν απευθείας το dashboard αναλυτικών της Testlify, δίνοντας στους recruiters καθαρή εικόνα για τα δυνατά σημεία, τις αδυναμίες και την καταλληλότητα του υποψηφίου για τον ρόλο.
Οι πρώτοι πελάτες από τους κλάδους τεχνολογίας, staffing και enterprise ανέφεραν σημαντικές βελτιώσεις τόσο στην αποτελεσματικότητα των συνεντεύξεων όσο και στην ποιότητα των προσλήψεων.
Ένα βήμα μπροστά για τις προσλήψεις βάσει δεξιοτήτων
Με την κυκλοφορία των Συνομιλιακών Συνεντεύξεων AI, η Testlify συνεχίζει να πρωτοπορεί στη μετάβαση προς προσλήψεις βάσει δεξιοτήτων, χωρίς προκαταλήψεις. Αυτή η καινοτομία είναι ένα ακόμη βήμα στην αποστολή της εταιρείας να βοηθά τις επιχειρήσεις να προσλαμβάνουν με σιγουριά, ταχύτητα και δικαιοσύνη, με βάση τα δεδομένα και όχι τις υποθέσεις.
Σχετικά με την Testlify
Η Testlify είναι μια πλατφόρμα αξιολόγησης ταλέντου και συνεντεύξεων με τεχνητή νοημοσύνη, σχεδιασμένη για προσλήψεις μεγάλου όγκου και υψηλής ταχύτητας. Με proctoring enterprise επιπέδου, προηγμένα αναλυτικά και απρόσκοπτες ενσωματώσεις, η Testlify επιτρέπει στους οργανισμούς να παίρνουν πιο έξυπνες, ταχύτερες και δικαιότερες αποφάσεις προσλήψεων σε μεγάλη κλίμακα. Η Testlify εξυπηρετεί σήμερα 1,500+ πελάτες σε 50+ χώρες και την εμπιστεύονται παγκόσμιες επιχειρήσεις όπως Veeam, UBA, LTI Mindtree, Airtel, Shell, PODS, inDrive και άλλες.
Επικοινωνία για ΜΜΕ: Akash Patange, Director of Marketing, Testlify — press@testlify.com
Ένα βίντεο που συνοδεύει αυτή την ανακοίνωση είναι διαθέσιμο στο YouTube
Έτοιμοι να αντικαταστήσετε το ένστικτο με επαληθευμένες δεξιότητες;
Η επόμενη σπουδαία πρόσληψή σας βρίσκεται ήδη στη δεξαμενή υποψηφίων σας. Οι αξιολογήσεις της Testlify την εντοπίζουν σε 30 λεπτά – χωρίς προκατάληψη βιογραφικού, χωρίς διαισθητικές κρίσεις στη συνέντευξη, χωρίς μετάνοιες για λάθος πρόσληψη.
- 7ήμερη δωρεάν δοκιμή
- Απεριόριστες αξιολογήσεις
- Ακύρωση οποτεδήποτε